Специалист по кадрам

Обязанности:

• Поиск, прием, перевод и увольнение людей требуемых профессий, специальностей и квалификаций. Численность до 100 человек

• Прием на работу и увольнение иностранных граждан (в том числе взаимодействие с УФМС)

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Сдача отчетности по кадрам и стажу в соответствующие фонды.

• Ведение воинского учета. Сдача отчетов

• Пособия по нетрудоспособности. Предоставление сведений в СФР, работа в Контур-Экстерн
• Формирование табеля учёта рабочего времени
• Соблюдение правил ведения‚ регистрации и хранения трудовых книжек и вкладышей к ним‚ кадровых журналов. Электронные трудовые книжки.
• Взаимодействие с сотрудниками, формирование и предоставление справок по запросу сотрудников;
• Восстановление кадрового учета по прошлому периоду
• Работа в программе 1С:ЗУП 8.3 и 1С:Бухгалтерия 8.3
• Помощь юридическому отделу
• Выполнение иных поручений руководителя

• Среднее профессиональное/высшее образование;
• Опыт кадровой работы не менее 3-х лет в компании с численностью персонала не менее 50 человек;
• Знание законодательных и нормативных правовых актов;
• Знание действующего трудового законодательства РФ;
• Знание основ кадрового делопроизводства;
• Опыт работы с программами 1С ЗУП, Контур-Экстерн
• Умение организовать работу с сотрудниками в благоприятном бесконфликтном направлении

• График работы с 8:30 до 17:30 или с 9:00 до 18:00
• Официальное трудоустройство. Белая заработная плата, выплата 2 раза согласно трудовому законодательству
• Социальные гарантии