Технический руководитель (BPMSoft)

Мы – команда «Газпромнефть – Цифровые решения», часть ИТ-функции «Газпром нефти». Команда, которая научила нейросети находить нефть, запустила первую в мире цифровую систему управления арктической логистикой и первой в мире заправила самолет по блокчейн. Мы переводим в «цифру» каждый этап работы современного нефтяника: от геологической разведки и бурения скважин до процесса переработки нефти и момента, когда она в виде топлива попадает в баки автомобиля, самолета или, например, становится битумом для строительства дорог. Активы «Газпром нефти» – это сотни петабайт данных, которые генерируют объекты компании в России и за рубежом. Нас вдохновляет идея развития цифрового будущего нефтегазовой отрасли и промышленности в целом.

Ищем опытного руководителя технического блока.

По формату работы 3 варианта: удаленка, гибрид, офис

Обязанности:

• Проектирование и разработка продуктов на платформе BPMSoft;
• Аудит, рефакторинг и оптимизация кода;
• Организация процесса разработки в части поставки кода;
• Подготовка технической документации (архитектурных схем, дизайнов интеграции и т.д.);
• Решение сложных технических задач, возникающих в ходе проекта;
• Найм и обучение сотрудников в команду;
• Участие в коммуникациях с вендором

• Хорошие знания: JavaScript, C#, .NET Core, PostgeSQL;
• Уверенные знания: Git, Jenkins;
• Понимание процесса CI/CD;
• Желателен опыт работы с платформой BPMSoft;
• Уверенные знания платформы BPMSoft на уровне технического эксперта;
• Способность самостоятельно решать технические задачи по разработке на платформе;
• Опыт обучения сотрудников основам разработки на платформе;
• Опыт руководства командой разработчиков;
• Хорошие коммуникационные навыки;
• Будет плюсом Знание Angular

​​​​Условия:

• Расширенный ДМС со стоматологией;
• Корпоративное обучение, участие во внешних и внутренних конференциях;
• Карьерный рост в команде специалистов высокого уровня;
• Регулярное премирование.

В «Газпром нефть» ты можешь:

• Получить уникальный профессиональный опыт;
• Создавать смелые проекты с нуля и наблюдать за их влиянием на целую отрасль;
• Быть вместе с теми, кого вдохновляют сверхсложные задачи;
• Сочетать несколько ролей, быть частью нескольких команд или участвовать в кросс-функциональных командах;
• Использовать возможности компании-лидера для своей самореализации и убедиться, что любой профессиональный опыт важен