- повышение технико-экономической эффективности производства;
- составление планов внедрения новой техники и технологии;
- организация разработки и внедрения в производство прогрессивных экономически обоснованных технологических процессов и режимов производства выпускаемой продукции;
- выполнение работ, обеспечивающих повышение уровня технологической подготовки производства, сокращение затрат труда, улучшение качества и безопасности продукции, повышение производительности труда;
- организация работы по улучшению ассортимента и качества, совершенствованию и обновлению выпускаемой продукции;
- контроль выпускаемой продукции;
- разработка новых видов продукции;
- официальное трудоустройство;
- график работы 5/2;
- социальные гарантии;
• своевременная выплата заработной платы;
Уровень заработной платы высокий, оговаривается по результатам собеседования.
Сплоченный, работоспособный коллектив.