Обязанности:
Требования:
Условия:
заработная плата обсуждается с успешным кандидатом, фиксированный оклад + ежемесячный бонус;
оплачиваемый отпуск (28 календарных дней) и больничные;
профессиональный дружный коллектив;
возможность профессионального и карьерного роста;
корпоративные мероприятия для сотрудников (новогодние события, гендерные и тематические праздники и выезды);
новогодние подарки для детей до 14 лет включительно;
чай, сахар, сезонные фрукты и угощения в офисе;
ДМС: гарантировано полис оформляется через 2 года работы в компании, индивидуально после 1 года работы в компании;
скидки на личные путешествия в том числе и для первой очереди родственников (супруги, дети, родители);
социальные выплаты: свадьба, рождение ребенка и ребенок пошел в 1-й класс;
денежные подарки от компании к юбилею сотрудников.