Осуществляет контроль за подготовкой и организацией работы службы приема и размещения, соблюдением сотрудниками
службы стандартов отеля и всех утвержденных в
СПиР процедур.
Контролирует работу службы приема и размещения по организации встреч, приветствий и обслуживания гостей, по их регистрации и размещению.
Организует работу по поддержке и ведению информационной базы данных службы приема и размещения. Проверку информации, полученной от отдела продаж о бронировании номеров. Проверку корректного ввода информации в PMS 1С ОТЕЛЬ.
Осуществляет организацию и контроль за работой по срочным заказам, обеспечивает необходимый уровень взаимодействия с другими службами и руководством.
Контролирует организацию хранения ценностей.
Осуществляет контроль за работой с жалобами гостей. Разрешает конфликтные ситуации с
гостями.
Проводит ежедневные планерки с сотрудниками для информирования о приезде ВИП гостей, постоянных гостей, гостей с особенными требованиями или участников программы лояльности.
Информирует о необходимости предоставления комплементов гостям.
Информировать сотрудников о проведении мероприятий на территории отеля в
соответствии с ЛПМ отчетом, полученным от отдела продаж.
Организует работу по оказанию первой помощи гостям и осуществлению действия в экстремальной ситуации, требующей незамедлительного принятия решений.
Осуществляет контроль за организацией работы по проведению расчетов с гостями и процедурой отъезда гостей, подготовку заезда и проверку отчетности
после выезда гостей. За правильным оформлением путевок сотрудниками службы.
Подготавливает ежедневную отчетность для сдачи в бухгалтерию. Проверяет балансы гостей, внесение информации о депозитах гостей, передача информации в другие службы отеля (ресторанная служба, инженерно- техническая служба, служба анимации, служба режима)
Информирует сотрудников обо всех действующих на текущую неделю тарифах
и специальных предложениях.
Контролирует соблюдение работниками службы приема и размещения мер по охране труда на рабочем месте, осуществляет контроль за процедурами передачи работниками дел при окончании смены.
Планирует потребности в материальных ресурсах и персонале подразделений службы приема и размещения.
Осуществляет анализ сложностей в работе службы приема и размещения, проводит изменения в работе службы.
Оказывает помощь работникам службы в разрешении возникающих в ходе работы проблем.
Осуществляет распределение обязанностей работников службы. Составляет графики работы и ведение табеля учета рабочего времени сотрудников.