ООО «СТС» (Следящие тест-системы) - основана в 1991 году. Одна из крупнейших российских компаний с собственным производством. СТС - инжиниринговая компания полного цикла. Основные направления деятельности: разработка, производство и применение технологий систем преднапряжения железобетонных конструкций при строительстве зданий и сооружений.
СТС приняла участие в более чем 500 объектах на территории стран РФ и СНГ: промышленно-гражданское строительство (офисы, паркинги, стадионы, логистические центры и т.д.), инфраструктурные объекты (мосты, путепроводы), атомные электростанции и др.
Обязанности:
-
Организовывать поиск и привлечение кандидатов на открытые вакансии (рабочий и производственный персонал, ИТР, офисный персонал, руководители подразделений);
-
Проведение телефонного и очного интервью, координация кандидатов на всех этапах до момента трудоустройства;
-
Полная оценка кандидата (с использованием методик подбора и оценки), его компетенций;
- Проведение мониторинга рынка труда и з/п;
- Адаптация персонала. Периодический контроль адаптации нового сотрудника;
- Ведение отчетности, базы кандидатов, документооборота.
Требования:
- Опыт работы в сфере подбора персонала от года преимущественно в производственных и строительных компаний;
- Доброжелательность, исполнительность, коммуникабельность;
- Умение работать в режиме многозадачности и получать от этого удовольствие;
- Активность, нацеленность на результат.
Условия:
- Комфортный офис в 7-10 минутах пешком от м. Аннино или 13-15 минутах пешком от МЦД "Красный Строитель";
- Оформление по ТК РФ;
- Заработная плата обсуждаются индивидуально с успешным кандидатом на собеседовании;
- Повышение квалификации за счет компании;
- Карьерный рост и развитие персонала;
- Корпоративная библиотека;
- Компенсация изучения иностранных языков, необходимых в работе;
- Компенсация занятий спортом;
- Оборудованная всем необходимым кухня в офисе;
- График работы - пятидневная рабочая неделя с 8:00 до 17:00 ч, в пятницу до 15:45, выходные дни суббота, воскресенье.