сменный график работы;
социальные гарантии;
дополнительное поощрение сотрудников по итогам года, выполнению планов и поставленных задач;
скидки для работников на продукцию компании;
сотрудникам организации выдается спец. одежда;
отдельно оборудованное место для приема пищи;
сотрудники компании могут бесплатно посещать бассейн;