Исполнительный директор

Gakalo family group - это команда, которая создает проекты, значимые для жизни людей. Компания специализируется на создании и реализации проектов в разных направлениях: HoReCa (рестораны и кофейни разных концепций), кондитерский завод с крупнейшей фирменной розничной сетью в Крыму, дошкольное образование, развитие молодежи и др.

Обязанности:

• Обеспечение качественной коммуникации с партнерами, выстраивание бизнес-процессов взаимодействия;

• Масштабирование сети ФР (продажа франшизы).

• Развитие бренда Медоборы и партнеров франчайзинга через внедрение инноваций;

• Организация постоянного улучшения основных бизнес – процессов;

• Координация деятельности подразделения, эффективное управление и формирование команды, наставничество, оценка ведущих специалистов;

• Проведение регулярного финансового и экономического анализа деятельности франчайзинговой сети, формирование рекомендаций по улучшению показателей;

• Формирование и выполнение бюджета подразделения, формирование плановых финансовых показателей франчайзинговой сети;

• Управление и поддержка проектов компании в направлении ритейла. - Предоставление качественной и оперативной отчетности по проектам, оценка, учитывающая финансовый и стратегический потенциал конкретного проекта;

• Разработка и контроль выполнения стандартов ТМ, а также ответственности за несоблюдение стандартов;

Требования:

• Принимать решения и брать на себя ответственность за личный результат и результат команды, в том числе и в ситуациях повышенной сложности. Уметь организовывать команду, знать основы современного менеджмента и иметь успешный опыт управления командой

• Анализировать, структурировать, систематизировать информацию. Рассматривать ситуацию всесторонне, учитывать действие различных факторов при планировании.

• Обладать мотивацией на достижение результата. Обладать опытом успешно реализованных проектов. Определять показатели эффективности своей работы и работы команды и стремится к их достижению (бизнес ориентированность). Обладать навыком постановки задач и целей. Умение расставлять приоритеты. Умение оценивать ресурсы.

• Умение работать в режиме многозадачности с большим объемом информации.

Условия:

• График работы: 5/2 9-18

• Оформление:Трудовой договор в соответствие с ТК РФ

• Заработная плата:оклад 100 000 рублей + система KPI

• Возможность карьерного роста

• возможна частичная компенсация жилья (20 000-25 000), релокационный пакет, программа лояльности по питанию в ресторанах партнеров.

• г. Севастополь, ул. Вакуленчука, 33А\6