профессиональное обучение по программам обучения рабочих, опыт работы не менее года, допуск свыше 1000В.
оформление по ТК РФ;
график работы: сменный (12/4/8)
полный социальный пакет, лечение по системе ДМС (включая стоматологию);
абонементы в бассейн и спортзал;
выплата 13-й зарплаты (ежегодно);
дополнительная выплата к отпуску в размере 100% должностного оклада;
повышение квалификации за счет работодателя;
своевременная выплата заработной платы.