Разработка методик оценки экономической эффективности закупок в разрезе категорий закупок, включая разработку внутренней нормативной документации;
Выстраивание процесса оценки экономической эффективности в блоке закупок, настройка регулярной отчетности;
Участие в процессе анализа и выявления причин неэффективности закупочных процессов, разработка инициатив и отслеживание достигаемых эффектов;
Формулирование инициатив по оптимизации текущих бизнес-процессов закупок/снабжения и механизмов взаимодействия со смежными функциями на разных уровнях (Корпоративный центр, Региональные центры снабжения, Производственные активы);
Участие в проектах по трансформации функции закупок, направленных на оптимизацию закупочных процессов, снижения транзакционной нагрузки и оптимизацию затрат;
Регулярный мониторинг выполнения ключевых этапов дорожных карт внедрения проектов/инициатив.
Требования:
Высокие коммуникативные и организаторские способности, умение модерировать совещания с большим количество профильных экспертов (в том числе из смежных функций), находить компромиссы, четко формулировать принятые решения;
Навыки работы с большим массивом информации, умение структурировать и анализировать данные;
Умение быстро принимать решения и приоретизировать задачи;
Знание процессов закупок/снабжения является преимуществом: планирование поставок/закупок, управление запасами, проведение закупочных процедур, управление поставщиками, управление договорами и обязательствами, управление движением МТР (транспортная и складская логистика);
Продвинутые навыки работы с MS PowerPoint, Excel.
Условия:
Оформление в соответствии с нормами ТК РФ, социальные гарантии;
Полис ДМС (включая стоматологию);
Страхование жизни, от несчастных случаев и критических болезней;
Доступ к корпоративной OnLine библиотеке;
Обучение в программах Корпоративного университета;