АО «НИИК» – это инжиниринговая компания в области создания химических производств – аммиака, карбамида, меламина, азотной кислоты, аммиачной селитры, метанола и других продуктов.
Компания выполняет полный спектр услуг ЕРС-подрядчика: от технико-экономических обоснований до управления строительством и поставок оборудования. Институт располагает самыми современными инструментами проектирования и проектного управления.
НИИК обладает широким кругом партнеров в России и за рубежом. С институтом сотрудничают ведущие иностранные компании-производители минеральных удобрений.
Обязанности:
- Разработка и актуализация детализированных календарно-сетевых (Oracle Primavera P6), ресурсных графиков реализации проектов графиков внутренних технологических заданий,
- Сбор данных, согласование графиков с участниками проектов,
- Отслеживание и контроль реализации проектов, план-фактный анализ,
- Подготовка отчетов о ходе выполнения, контроле сроков реализации проектов, об исполнении ресурсного плана,
- Ведение и оформление протоколов совещаний, контроль срока выполнения решений
Требования: - Высшее образование (направление подготовки – химическое, строительное)
- Опыт работы планирования и контроля реализации проектов не менее одного 1 года в области промышленного инжиринга (проектирование, строительство), знание проектно-сметной документации
- Опыт протоколирования совещаний и контроля исполнения поручений, грамотная устная и письменная речь
- Опыт подготовки отчетности и презентационных материалов
- Умение работать с большими потоками информации в условиях многозадачности, внимательности к деталям
- Уверенный пользователь MS Office, МS Exel, 1C
- Способность быстро осваивать работу с новыми программными продуктами
- Приветствуется опыт работы в Oracle Primavera P6, MS Project, 1C:PM, 1C:ERP, ИСУП Адванта
- Рассмотрим выпускников ВУЗов без опыта работы
Мы предлагаем:
- Конкурентный уровень зарплаты
- График работы 5/2, гибкий график работы
- Собственная столовая, компенсация на питание
- Собственная большая парковка для автомобилей
- Комфортные условия труда и обеспечение производственной безопасности
- Корпоративное обучение, повышение квалификации
- Участие в профессиональных конференциях и форумах
- Действующая программа кадрового резерва
- Признание заслуг, награждения:
- конкурсы профессионального мастерства
- широкая программа социальной поддержки
- возможность санаторно-курортного лечения
- спортивная инфраструктура
- культурные программы (посещение театров, концертов), корпоративные выезды на базы отдыха, организация экскурсий