Экономист по труду

• Формирование и актуализация оргструктуры предприятия
• Ведение штатного расписания в соответствии с оргструктурой (внесение изменений с учетом доступного бюджетного лимита)
• Расчет расходов на персонал в соответствии с актуальным ШР и заполненностью вакансий (план, прогноз), в т. ч. в разрезе проектов строительства
• Формирование отчетных форм в части расходов на персонал
• Анализ загруженности рабочего персонала, формирование предложений по оформлению простоев рабочих, оптимизации численности
• Анализ соответствия графика приема потребностям в персонале (в соответствии с графиками производства работ), в т. ч. по численности и по качественному составу
• План-факт анализ численности и расходов на персонал
• Формирование аналитической и статистической отчетности по труду и заработной плате
• Контроль ЛНА в области управления персоналом, в т. ч. должностные инструкции
• Участие в автоматизации расчетов и отчетности в 1С
• Контроль ЛНА в области управления персоналом, в т. ч. должностные инструкции
• Администрирование в 1С:

• организационной структуры
• штатного расписания
• премий и компенсаций
• табельный учёт

• Бюджетирование расходов на персонал (план найма, бюджетный калькулятор, проектное планирование)
• Контроль исполнения бюджета, БДР, БДДС, план-фактный анализ
• Ведение управленческого штатного расписания
• Отчет о движении персонала
• Статистическая отчетность

Требования:

Высшее экономическое образование

Аналогичный опыт работы от 3-х лет в компаниях более 500 чел.

Успешный опыт разработки и внедрения системы оплаты труда

Знание Exсel, сводные таблицы, формулы, графики, диаграммы, дэшборды, анализ рынка труда.

Инициативность, трудолюбие.

Условия:

офис м. Таганская (кольцевая)

ТК РФ

белая компания своевременные выплаты зп.

График работы пн - чт. 9.00-18.00 пт. до 16.45