Руководитель отдела обучения и развития персонала

В учебный центр, который занимается повышением квалификаций специалистов в сфере HoReCa, ищем руководителя отдела обучения и развития персонала.

В Ваши задачи будет входить:

• Организация работы отдела обучения (постановка задач, контроли исполнения, подбор, обучение и адаптация новых сотрудников отдела);
• Планирование и организация тренингов в Учебном центре и контроль обученности персонала. Разработка новых тренингов. Участие в обучении и развитии линейного персонала согласно стандартам компании;
• Консультирование и поддержка линейных руководителей по HR вопросам: привлечение и отбор, ротация, аттестация линейного персонала / адаптация и ориентация сотрудников в компании / удержание сотрудников / обучение сотрудников / планирование и формирование кадрового резерва / мотивация персонала.

Что мы ждем от Вас:

• Высшее образование;
• Аналогичный опыт работы не менее 2 лет;
• Опыт работы в сфере обслуживания будет являться преимуществом;
• Важны личные качества: коммуникабельность, энергичность, доброжелательность, ориентированность на людей, ориентированность на результат;

Мы предлагаем Вам:

• Официальное оформление по ТК (100% оплата отпускных, больничных);
• Интересные задачи
• Достойный доход: рассматриваются ожидания;
• График работы: 10.00 – 19.00 (ненормированный график работы);
• Льготное питание в ресторанах-партнерах;
• Оплата корпоративной связи (МТС);
• Корпоративная дисконтная карта на продукцию компаний-партнёров;
• ДМС (добровольное медицинское страхование);
• ПОДАРКИ сотрудникам (день рождения, праздники, стаж работы);

*Не является публичной офертой

Если Вы хотите стать частью нашей команды, то оставляйте отклик и мы свяжемся с Вами в ближайшее время.