Рекрутинговая компания "Swift Technical" занимается подбором и предоставлением квалифицированного персонала для крупных российских и международных предприятий различных отраслей промышленности (производство, энергетика, химия, нефтехимия, автомобилестроение, машиностроение и пр.).
На данный момент мы находимся в поиске кандидата на вакансию "Инженер по проектированию систем ОВ и КВ (отопления, вентиляции и кондиционирования воздуха)" для нашего клиента известной EPC(M) компании в нефтегазовой сфере.
Обязанности:
- Проектирование, 3D моделирование и подготовка чертежей для: вспомогательных строительных конструкций, предназначенных для установки, крепления и фиксации элементов систем отопления, элементов и узлов систем ОВ и КВ.
- Разработка и проверка текстовой и графической части рабочей и проектной документации систем ОВ и КВ на соответствие утвержденной проектной документации.
- Компоновка оборудования и изделий, применяемых при строительстве систем ОВ и КВ.
- Подготовка исходных данных для разработки рабочей и проектной документации систем ОВ и КВ.
- Анализ климатических и метеорологических условий района возведения проектируемого объекта капитального строительства.
- Выполнение инженерно-технических расчетов систем ОВ и КВ, в том числе в специализированных программных средствах.
- Расчет и подбор температурных режимов систем ОВ и КВ.
- Формирование конструктивной схемы, конструирование основных соединений, узловых соединений, стыков и соединений систем ОВ и КВ.
- Подготовка объема работ для изготовления, монтажа систем ОВ и КВ силами подрядчика.
- Разработка заявки на закупку элементов систем ОВ и КВ.
- Проверка документации от поставщиков элементов систем ОВ и КВ.
Требования: - Высшее техническое образование.
- Опыт работы в аналогичной сфере.
- Знание технического английского языка (желательно).
- Необходимо знать:
- Нормативно-техническую документацию и нормативные правовые акты по ОВ и КВ.
- Градостроительное законодательство для проектирования, строительства, реконструкции и капитального ремонта объектов капитального строительства в нефтегазовой сфере.
- Систему стандартизации и технического регулирования в строительстве.
- Санитарно-технические нормы, применяемые для систем ОВ и КВ.
- Правила конструирования внутренних и наружных элементов систем ОВ и КВ.
- Номенклатуру применяемого оборудования, изделий и современных материалов для систем ОВ и КВ.
- Различные методики расчетов систем ОВ и КВ.
- Способы описания конструктивных особенностей и метеорологических условий.
- Классификацию вредных и опасных веществ.
- Порядок и правила прохождения экспертизы проектной документации.
-
Необходимо уметь:
- Использовать следующие программы: АutoCAD и/или NanoCAD, специализированных программных комплексов по расчету систем ОВ и КВ, AVEVA E3D и/или Model Studio.
- Определять необходимые требования к изготовлению и монтажу вспомогательных строительных конструкций.
- Определять алгоритм и способы конструирования основных узловых соединений элементов систем ОВ и ВК.
- Определять алгоритм работы с внешними периферийными устройствами систем ОВ и КВ.
- Оценивать соответствие рабочей документации принятым проектным решениям, комплектности, содержания и оформления проектной документации систем ОВ и КВ требованиям нормативно-технической документации и нормативных правовых актов.
- Определять необходимые требования к изготовлению и монтажу, контролю установки элементов систем ОВ и КВ.
- Определять методику расчета систем ОВ и КВ.
- Определять конструктивные особенности и метеорологические условия.
- Выбирать наиболее эффективную конструктивную схему систем ОВ и КВ.
- Определять необходимый перечень расчетов для проектирования систем ОВ и КВ, воздушного отопления и противодымной вентиляции.
- Выбирать методы и алгоритм конструирования узловых соединений, стыков и соединений элементов систем ОВ и КВ.
Условия: - Срочный трудовой договор на 1 год, с дальнейшим перезаключением.
- Место работы: Южно-Сахалинск, 40-часовая рабочая неделя.
- Обеспечение обедами в офисе компании.
- ДМС «Альянс» работнику.
- Возмещение расходов на аренду жилья иногородним сотрудникам (в рамках установленных лимитов).
- Возмещение иногородним работникам расходов на проезд от места регистрации до Южно-Сахалинска и обратно – 2 раза в год.
- Возмещение расходов на проезд до места проведения отпуска на территории РФ и за ее пределами и обратно работнику и неработающим членам семьи – один раз в год (в рамках установленных лимитов).
- Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом по итогам собеседования.