Стажер в офис (Начинающий менеджер)

Добрый день. Меня зовут Владимир, я коммерческий директор компании.

Компания занимается производством и продажей тротуарной плитки. На данный момент у нас заводы в Краснодаре и Сочи и офисы продаж в Сочи, Краснодаре и Москве. Мы очень активно растем, открываем новые офисы, отделы продаж, запускаем новые направления, осваиваем новые продукты и выпускаем все более сложную и интересную продукцию.

Для всего этого нужны люди. Так уж сложилось, что сотрудников мы, в основном, растим сами, а не берем готовых. Сейчас нам нужны классные, новые сотрудники в офис.

Кто нужен:

Нужны шустрые, креативные, сообразительные, позитивные и идейные люди. Идея - реальное желание развиваться и адекватно зарабатывать.

Возраст, предыдущий опыт, пол, гендер, вес, рост, национальность, политические убеждения, цвет волос и тд не имеют значения

Я предполагаю, что эта должность/вакансия/роль станет для вас стартом в нашей компании, и мы, совместными усилиями, найдем то место в компании, где вы сможете принести максимальную пользу и, как результат, получать адекватное этой пользе вознаграждение. А пока - идете по плану обучения и помогаете там, где это нужно в данный момент.

Что будет?

• Вы поработаете на всех этапах работы с клиентами, и мы вместе решим, где у вас получается лучше всего. У нас нет жестких продаж "во что бы то ни стало". Наши клиенты обращаются к нам за проектом и хотят понятного и честного общения;
• Гарантируем абсолютно, безоговорочно, стопроцентно дружелюбное отношение и поддержку;

Обычно у нас получается сделать из стажеров результативных менеджеров. И с вами получится

Что предлагаем?

• Современный удобный офис и рабочее место, оборудованное всем необходимым для комфортной работы.
• Обучение и помощь на всех этапах
• Адекватная пользе заработная плата сразу с первого дня - обсудим индивидуально (от 40 тыс на руки + %)
• Возможность профессионального и карьерного роста
• После стажировки и адаптации в компании - возможность зарабатывать в разы выше, чем "средняя зарплата по рынку"

САМЫЙ ВАЖНЫЙ ПУНКТ

Как попасть на собеседование?

У нас высокая планка и к нам сложно попасть. Но и условия хорошие. Даже очень хорошие. Расскажем на собеседовании максимально подробно. Мы точно не про бюрократию, где человек выполняет функцию, мы про отличные возможности достойно зарабатывать, профессионально и карьерно расти.

Готовы принять вызов? Откликайтесь, есть большая вероятность, что Вы наш человек.

Всего одно условие. Обязательно напишите сопроводительное письмо. Без этого мы отклики не рассматриваем. Что писать? Опишите простым человеческим языком, любым количеством символов, что вы умеете и какие у вас были результаты. Пусть это будет первым тестовым заданием.