Посещение вверенных салонов для мотивации сотрудников на выполнение планов продаж и контроль соблюдения корпоративных стандартов;
Проведение регулярного анализа результатов работы сотрудников салонов для поиска зон роста и проведения мероприятий, направленных на повышение индивидуальной и командной эффективности сотрудников;
Выставление планов по продажам в целях мотивации сотрудников и развития потенциала продаж;
Контроль, внедрение и исполнение федеральных стандартов во вверенной группе;
Планирование и контроль количества персонала во вверенной группе салонов для обеспечения требуемого уровня обслуживания и выполнения планов продаж.
Обеспечения роста продаж салонов.
Требования:
Знание рынка услуг сотовой связи, сотовых телефонов;
Опыт управления продажами от 1 года, обязателен на уровне нескольких магазинов (розничные сети) или операторской розницы;
Знание и понимание основных методов влияния на продажи и на качество обслуживания розничной сети;
Готовность к командировкам;
Знание 1С и кассовой дисциплины.
Ответственность, коммуникабельность, умение ставить цели, целеустремленность, позитивный настрой, упорство, желание расти и развиваться, стрессоустойчивость
Знание основных программ Microsoft Office, таких как MS Access, Word, PowerPoint, Excel, умение работать с электронной почтой.
Готовность к дальним поездкам.
Условия:
График 5/2; сб, вс - выходные;
Заработная плата 70000 руб на испытательном сроке, далее согласно КПИ бюджет 135000 руб.