Cпециалист управления организации труда

• Расчет плановой численности работников;
• Формирование плановых фондов оплаты труда;
• Формирование и подготовка статистической отчетности по заработной плате;
• Расчет и учет фактических показателей по труду;
• Формирование и подготовка управленческой отчетности по оплате труда;
• Подготовка сводных план-фактных данных с требуемыми аналитиками;
• Подготовка служебных записок;

Требования:

• Рассматриваются выпускники ВУЗов, молодые специалисты с высшим экономическим,техническим образованием;
• Умение работать в MS Excel (формулы, сводные таблицы);
• Знания основ области производственно-хозяйственного и финансово-экономического анализа;
• Понимание структуры заработной платы и расчета ее составляющих при различных системах оплаты труда;
• Знания основных статей трудового законодательства;
• Знание и умение работать в 1С ЗУП 8.3;
• Навыки работы в MS PP, Visio;
• Высокая ответственность за результаты работы;

• Внимательность, педантичность;

• Умение быстро усваивать информацию и правильно ее использовать;

• Навык обработки больших объемов данных и информации;

• Работа в крупной строительной компании с развитой филиальной структурой;
• Оформление и социальные гарантии в соответствии с ТК РФ;
• Уровень заработной платы определяется по результатам собеседования;
• Своевременная выплата заработной платы (2 раза в месяц на банковскую карту);
• График работы: 5/2 (9.00-18.00, пт. до 16.45).