Тренер по продажам

Добрый день, это компания “Сто друзей”. Вот уже более 15 лет мы занимаемся продажами мобильных аксессуаров и портативной техники, оставаясь крупнейшей оптово-розничной сетью в нашем сегменте по Сибири. На данный момент у нас 32 филиала в 4-х городах.

Мы всегда даем людям то, что им действительно нужно: нашим клиентам - самый качественный товар по низкой цене, а нашим специалистам - возможность увеличивать свой доход, профессиональный и карьерный рост.

С каждым месяцем спрос на наш ассортимент увеличивается, становится всё больше клиентов и, соответственно, мы активно увеличиваем наш штат. Для того, чтобы наша команда ещё качественнее развивала свои профессиональные навыки, мы ищем Тренера по продажам!

Задачи

• Организация учебных мероприятий;
• Контроль усвоения материала, посттренинговое сопровождение;
• Введение в работу сотрудников с момента первого дня стажировки и последующее их сопровождение до достижения результата в продажах;
• Осуществление обучения сотрудников на рабочих местах (магазины);
• Полевые сопровождения (работа с покупателями, мастер-классы на рабочем месте, личные чеки), выполнение плана продаж торговой точки;;
• Проведение оценки работы новых и действующих сотрудников;
• Разработка и актуализация тренинговых программ, скриптов, памяток, тестовых заданий, чек-листов, шпаргалок, обучающих стандартов, рабочих тетрадей, презентаций;
• Проведение тренингов, вебинаров, аттестаций, экзаменов;
• Составление и предоставление отчетов по работе по итогам «полевого» обучения, тренингов.

Необходимые качества и навыки:

• Успешный опыт личных продаж;
• Успешный опыт передачи знаний;
• Опыт проведения «полевых» обучений будет рассматриваться как преимущество;
• Умение работать в команде, вовлекаться самому в задачи и своим примером вовлекать других.
• Приветствуется опыт работы в сфере торговли, в кросс-функциональных командах, опыт тренерской работы, наставничества.
• Готовность к интенсивной работе и командировкам;
• Хорошая теоретическая подготовка, владение современными подходами к продажам;
• Понимание специфики работы розницы (активные продажи, работа с холодным потоком);
• Высокий уровень коммуникативных навыков, умение выявлять потребность и запрос бизнеса;
• Поиск и анализ информации, презентационные навыки на хорошем уровне;
• Опыт взаимодействия с руководителями и понимание принципов обучения взрослых людей будет рассматриваться как преимущество;
• Энергичность, ответственность, активная жизненная позиция, стрессоустойчивость.

Условия

• Возможность самореализации, профессионального и карьерного роста в развивающейся компании;
• Заработная плата: оклад + KPI;
• Оформление по ТК РФ, график работы 5/2, выходные: воскресенье и понедельник;

• Молодая команда: человеческое общение в коллективе без лишних официальностей и с максимальным комфортом;

Будем рады познакомиться, поэтому ждем Ваш отклик!