Junior Project Manager

В связи с увеличением количества проектов международная IT-компания SoftGamings приглашает Junior Project Manager. Вакансия предполагает работу в офисе в Пскове.

SoftGamings — ведущая IT-компания, специализирующаяся на разработке и внедрении решений в сфере iGaming. Мы создаем передовые продукты и платформы, которые используются множеством операторов по всему миру.

Мы более 15 лет на рынке и занимаем первое место в топ мировых платформ для создания онлайн-казино за 2023 год. Все наши действия основываются на соблюдении международного права.

Наша команда — более 500 человек, и мы продолжаем расти. Офисы нашей компании расположены в Риге (Head office), Воронеже, Пскове, Белгороде, Минске и Нови-Сад (Сербия). На территории РФ мы аккредитованная IT-компания.

Мы ценим инициативу и творческие идеи, которые мы активно внедряем и поощряем. Мы признаём уникальность каждого члена нашей команды и предлагаем поддержку на всех этапах. Мы создаём атмосферу, которая вдохновляет на энтузиазм.

Чем предстоит заниматься:

• вести IT-проекты под руководством старшего менеджера проектов;

• подготавливать и обновлять по мере выполнения “дорожные карты” проектов;

• контролировать проект на каждой стадии и грамотно распределять ресурсы;

• доводить до бизнес-аналитиков цели и задачи запросов заказчика;

• участвовать в новых проектах отдела, постановке технических заданий;

• помогать в управлении проектными командами: программистами, верстальщиками, дизайнерами и тестировщиками;

• общаться с клиентами и членами команды;

• оценивать трудоемкость задачи (с помощью старших проектных менеджеров и членов команды);

• управлять качеством конечного продукта (взаимодействовать с отделом тестирования).

Мы ждем коллег, которые имеют:

• высшее образование (предпочтительно менеджмент или в сфере IT);

• опыт работы младшим IT-проектным менеджером;

• знания технологии web-разработки;

• понимание методологии и фреймворков ведения проектов (будет плюсом опыт их практического применения);

• понимание основ работы с web-приложениями и базовыми web-технологиями;

• внимательность к деталям и умение работать в режиме многозадачности в большом объеме информации;

• искреннюю любовь к порядку в данных;

• умение структурировать информацию и выделять главное;

• способность нестандартно мыслить и подходить творчески к решению стандартных задач;

• отличные коммуникативные навыки, умение выстраивать доверительные отношения с сотрудниками и клиентами;

• уровень знания английского не ниже Advanced (C1) и возможность свободно вести переговоры на английском языке с заказчиками.

Будет плюсом если Вы:

• знаете LAMP, HTML/CSS, MySQL.

Мы предлагаем:

• гибкое начало рабочего дня;

• нормированная 40-часовая рабочая неделя (с пн. по пт.);

• полностью официальная и фиксированная заработная плата в диапазоне от 55 000 до 80 000 руб. на руки, с возможностью ежегодного повышения по результатам работы;

• трудоустройство по ТК РФ с первого дня;

• оплачиваемый отпуск и все социальные гарантии;

• всестороннюю поддержку со стороны наставника на весь период испытательного срока (3 месяца).

Дополнительно от нас:

• комфортное рабочее место в современном офисном пространстве (open space) и его улучшение по запросу сотрудника;

• минимальная бюрократия, демократичное руководство и теплая атмосфера в команде;

• корпоративные занятия по английскому языку со скидкой (преподаватель приходит в офис);

• внутреннее и внешнее обучение за счет компании, большая внутренняя библиотека обучающих курсов;

• свежезаваренный чай, кофе (в том числе без кофеина) с любимым сиропом, тосты с нутеллой, овощи, фрукты и полный холодильник разнообразных продуктов — каждый найдет для себя что-то вкусное :)

• пятничные обеды из лучших ресторанов города;

• корпоративные мероприятия (тимбилдинги, вечеринки, настолки, выезды на природу);

• отсутствие дресс-кода.

Как попасть к нам в команду:

1. Пройти письменный тест.
2. Пройти интервью на русском и английском языках с HR-менеджером.
3. Пройти техническое интервью на русском и английском языках с Project-менеджером.

Если вы считаете, что не на 100% соответствуете нашим требованиям, но готовы много и усердно работать, мы готовы вас рассмотреть. В таком случае просим дополнить отклик сопроводительным письмом, в котором вы подробнее расскажете нам о том, почему вы считаете себя подходящим кандидатом.

Мы рассматриваем все отклики и свяжемся с подходящими кандидатами.

Спасибо за ваш интерес к SoftGamings!