Медицинская сестра / Медицинский брат

• Своевременно и качественно выполнять профилактические и лечебно-диагностические процедуры, назначенные врачом.
• Уход за пациентами.
• Проведение в/м и в/в инъекций.
• Постановка капельниц.
• Раздача лекарственных препаратов.
• Ведение медицинской документации.

Выплата предоставляется медицинскому работнику при условии, что он:1) впервые трудоустроился в медицинскую организацию и заключил с ней трудовой договор;2) имеет высшее или среднее профессиональное образование;3) не относится к лицам, имеющим право на получение единовременной денежной выплаты в соответствии с Законом Калининградской области от 3 апреля 2013 года 208, а также получившим единовременную компенсационную выплату в соответствии с постановлением Правительства Калининградской области от 29 марта 2016 года 153;4) не оказывает платные медицинские услуги в качестве основной работы по трудовому договору с медицинской организацией. Медицинский работник вправе обратиться за выплатой не позднее чем по истечении 6 (шести) месяцев с даты заключения трудового договора с медицинской организацией. Выплата составляет 337 500 руб.