Обязанности:
- Сбор товаров с использованием электронного терминала и электротележки.
Требования:
- Готовность к физической работе (отсутствие медицинских противопоказаний)
- Аналогичный опыт работы приветствуется.
Условия:
- Работа в крупной стабильной Компании
- Место работы – Московская область, городской округ Серпухов Всходы,д.100, РЦ Дикси.
- График работы сменный
- Обучение за счет Компании
- Возможность карьерного роста
- Оформление по ТК РФ, полный соц.пакет (оплачиваемые отпуска и больничные), официальная заработная плата, доплата за ночные смены
- Совокупный доход складывается из фиксированного оклада и сдельной переменной премиальной части (выплаты 2 раза в месяц)
- Заработная плата не имеет верхней границы. Вы можете влиять на свой доход
- Возможность подработок
- Льготное питание
- Медицинская книжка за счёт Компании
- Материальная поддержка сотрудников (рождение ребенка, вступление в брак, помощь в сложных жизненных ситуациях)
- Наличие бесплатного корпоративного транспорта к месту работы и обратно.
- Пройти собеседование можно в любой рабочий день с 9 до 16 ч. по адресу: Московская область, городской округ Серпухов, д. Всходы, д.100, РЦ Дикси
К нам можно добраться корпоративным транспортом из следующих городов:
- Тула
- Ясногорск
- Таруса
- Заокский
- Серпухов
- Щекино
- Алексин
При себе иметь паспорт.
У нас действует Акция Приведи Друга.
Алгоритм:
1.Кандидат приходит на собеседование, указывает в анкете ФИО сотрудника, порекомендовавшего ему вакансию;
2.На собеседовании принимается решение о приеме на работу;
3.Если кандидат принят в штат и успешно отрабатывает период, предусмотренный акцией, сотруднику выплачивается премия.
4.Ежемесячно специалист отдела персонала проводит сверку, направляет на утверждение директору РЦ список сотрудников. Согласованный список передается для произведения начисления и выплаты в премиальную часть.
Ограничения:
1.В акции могут принимать участие сотрудники РЦ, занимающие должности не выше специалиста.
2.Сотрудник должен сам заявить о кандидате в Отдел персонала.