Тим лид команды кадрового администрирования

Команда Яндекс.Маркета активно растет и развивается. Мы открываем множество распределительных, сортировочных и фулфилмент центров по всей России и, в связи с ростом объемов, ищем тим лида команды кадрового администрирования. Нам необходим эксперт по ведению КДП, который будет координировать работу сотрудников отдела кадров.

Что нужно делать:

• управлять командой отдела кадров: распределять задачи, обучать, консультировать, помогать и мотивировать сотрудников;
• разбирать сложные кейсы, возникающие на объекте, такие как автоматизация процессов КДП, разработка инструкций и т. д.;
• организовывать и помогать сотрудникам в ведении КДП;
• работать в системе Oracle и внутренней системе Яндекса (мы обучим);
• консультировать сотрудников центра по вопросам трудового законодательства.

Мы ждем, что вы:

• работали с командой отдела кадров в роли старшего или ведущего специалиста;
• решали сложные кейсы в КДП;
• занимались кадровым администрированием персонала;
• умеете работать в 1С, Oracle, SAP или другой системе администрирования сотрудников.

Будет плюсом, если вы:

• принимали участие в процессах автоматизации КДП;
• можете самостоятельно принимать решения, составлять инструкции, предлагать идеи.

Условия:

• официальное трудоустройство, работа в новом фулфилмент-центре
• Московская область, Раменский городской округ, Логистический технопарк Софьино, строение 3/1;
• гибкий график: мы не контролируем ваше время, главное для каждого из нас — выполнять поставленные задачи;
• сильная команда, с которой можно расти;
• возможность влиять на процесс и результат;
• премии каждые полгода для всех, кто успешно прошел ревью;
• расширенная программа ДМС;
• бесплатное питание;
• возможность участвовать в мероприятиях Яндекса: образовательных программах, лекциях, митапах и т. п.;
• культура открытости и взаимопомощи: у нас работают люди, вовлеченные в процесс и небезразличные к тому, что они делают;
• высокая скорость работы и возможность быстро увидеть свой вклад и результаты.