В связи с расширением мы ищем перспективного и амбициозного кандидата на вакансию менеджер по продажам!
В компанию "СК ЛидерСтрой" открыта вакансия на позицию «Менеджер по продажам». Наши клиенты – физические и юридические лица всех уровней бизнеса, которым требуются услуги строительной компании
Наша задача — это комплексный подход при монтаже электрики и инженерных сетей на объекте любого уровня сложности..
Одно из наших сильных преимуществ на рынке - это гарантия до 10 лет.
Почему работать в нашей компании — это выгодно для Вас?
Очень интересная, творческая работа! Наша компания входит в ТОП-5 лидеров рынка Москвы и МО, и на сегодняшний день показывает развитие в среднем на 50% в год, что для Вас, как для сотрудников означает так же финансовый и карьерный рост.
Уникальная система корпоративного обучения - с нами Вы быстро станете суперпрофессионалом как в продажах, так и в управлении продажами, средний рост дохода наших линейных сотрудников 150% после прохождения испытательного срока.
Корпоративные ценности: постоянный рост и развитие, порядочность, чувство юмора, стремление говорить на языке цифр, обосновывать результат. Крайне востребованные строительные услуги с возможностью проведения работ КРУГЛЫЙ ГОД без сезонности!
КРАТКО:
Проводим конкурсный отбор на позицию «Менеджер по продажам».
Основная задача: осуществление продаж B2C и B2B клиентам востребованного продукта по конкурентоспособной цене.
Без поиска клиентов и «холодных» звонков.
Стартовый ежемесячный минимальный доход при выполнении плана продаж на начальном этапе — от 100 000 руб.
Осуществлять исходящие звонки тем, кто оставил свои контакты на нашем сайте и готов с Вами общаться
В связи с расширением мы ищем перспективного и амбициозного кандидата на вакансию менеджер по продажам!
В компанию "СК ЛидерСтрой" открыта вакансия на позицию «Менеджер по продажам». Наши клиенты – физические и юридические лица всех уровней бизнеса, которым требуются услуги строительной компании
Наша задача — это комплексный подход при монтаже электрики и инженерных сетей на объекте любого уровня сложности..
Одно из наших сильных преимуществ на рынке - это гарантия до 10 лет.
Почему работать в нашей компании — это выгодно для Вас?
Очень интересная, творческая работа! Наша компания входит в ТОП-5 лидеров рынка Москвы и МО, и на сегодняшний день показывает развитие в среднем на 50% в год, что для Вас, как для сотрудников означает так же финансовый и карьерный рост.
Уникальная система корпоративного обучения - с нами Вы быстро станете суперпрофессионалом как в продажах, так и в управлении продажами, средний рост дохода наших линейных сотрудников 150% после прохождения испытательного срока.
Корпоративные ценности: постоянный рост и развитие, порядочность, чувство юмора, стремление говорить на языке цифр, обосновывать результат. Крайне востребованные строительные услуги с возможностью проведения работ КРУГЛЫЙ ГОД без сезонности!
КРАТКО:
Проводим конкурсный отбор на позицию «Менеджер по продажам».
Основная задача: осуществление продаж B2C и B2B клиентам востребованного продукта по конкурентоспособной цене.
Без поиска клиентов и «холодных» звонков.
Стартовый ежемесячный минимальный доход при выполнении плана продаж на начальном этапе — от 100 000 руб.
Осуществлять исходящие звонки тем, кто оставил свои контакты на нашем сайте и готов с Вами общаться
Продавать услуги монтажа инженерных сетей "теплой" базе клиентов (входящие звонки, заявки с наших интернет-ресурсов / повторные продажи действующим клиентам)
Проводить переговоры с клиентами
Отправлять коммерческие предложения и сметы(расчеты) доступными каналы общения в CRM (е-мейл, мессенджеры, смс и т.д.) Смету рассчитывает сметчик.
Вести активную работу в CRM (незнание CRM-системы не является препятствием, обучим, внедрено много фишек, помогающих Вам в работе)
При перевыполнении плана продаж дополнительный рост комиссионных.
Единственное требование для победы в конкурсе: уверенное владение технологией продаж.
ПОДРОБНО:
Каких результатов ждем:
Какие ресурсы предоставляем:
Что, кому и как продавать:
Какие навыки потребуются:
Как работа будет оцениваться:
Как работа будет поощряться:
Как принять участие в конкурсе:
Направить отклик на вакансию с сопроводительным письмом, начинающемся с фазы «Хочу принять участие в конкурсе». Объем сопроводительного письма не является критерием отбора кандидатов.
Все отклики на вакансию будут рассмотрены. Обратная связь предоставляется только тем кандидатам, которых мы пригласим на индивидуальное собеседование.
Мы рады, что вы дочитали до этого места! Это характеризует Вас как человека вдумчивого и целеустремленного, ждем Вашего отклика. До встречи!
Немного цифр о нас.
15 лет на рынке
Более 400 реализованных объектов
375 000 метров проложенных инженерных сетей
Нам доверяют: Мегафон, Теле 2, Вимбильдан, Марс, Домострой и многие другие