Общество с ограниченной ответственностью "А101" реализует крупнейший в России, уникальный градостроительный «Проект А101», который включает строительство около 20 млн. кв.м. нового жилья, более 0,6 млн. кв.м. социальных объектов и около 3 млн. кв.м. коммерческий недвижимости, рассматривает кандидатов на должность Ведущий конструктор (удаленный формат работы)
Обязанности:
- Разработка, проверка, корректировка конструкторских разделов проектной и рабочей документации;
- Оптимизация проектных решений (анализ возможности сокращения сроков проектирования, уменьшение себестоимости, увеличение технологичности);
- Сбор и анализ исходных данных для проектирования;
- Проведение комплексных расчетов стальных и железобетонных конструкций в программных комплексах Лира и/или Stark ES (в т.ч. нелинейные расчеты);
- Выполнение ручных поверочных расчетов (фундамент, колонны, балки и т.д., огнестойкость);
- Взаимодействие с архитектурным отделом и другими смежными отделами;
- Обоснование эффективности принимаемых проектных решений;
- Увязка проектных решений с решениями по другим разделам проекта‚ выполняемым смежными отделами;
- Подготовка технических решений по устранению недостатков при выполнении СМР в случаях выявленных несоответствий проектным решениям.
Требования:
- Полное высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист) и повышения квалификации;
- Стаж работы в должности ведущего конструктора не менее 1 года;
- Опыт работы в строительном проектировании (многоэтажные жилые дома с монолитным каркасом);
- Квалифицированный пользователь AutoCAD, Revit, Лира и/или Stak ES;
- Знание стандартов, технических условий и другие требования к разработке и оформлению проектной и рабочей документации.
Условия:
- Работа по Вашему желанию может осуществляться или в удаленном режиме или в офисе в г. Москве;
- График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня;
- Профессиональный рост и развитие;
- Корпоративное обучение (тренинги, семинары и т.п.);
- Льгота на выбор (оплата проезда, спорта, обучения);
- Оформление согласно ТК РФ, стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;