Ведущий менеджер по закупкам строительных материалов

Добрый день, наш будущий коллега!

Мы — ГК «ИНКОМ», лидер рынка строительных и отделочных материалов в регионе. Наш девиз «ВСЕ ДЛЯ РЕМОНТА ПОКУПАЮТ ЗДЕСЬ!» — это реальность для тысяч клиентов, которые приходят к нам за комплексными решениями.

В нашей команде более 300 профессионалов, а корпоративная культура строится на развитии, ответственности и командном духе.

На 2026-2027 годы наша компания ставит перед собой амбициозные планы и уже сейчас мы находимся на этапе активного роста и трансформации. Именно поэтому мы активно развиваем направление "Закупки", куда ищем сильного Лидера.

Основные обязанности и зона ответственности:

• Ключевая цель должности: Формирование максимально выгодной закупочной себестоимости, управление товарной матрицей и обеспечение бесперебойного наличия товара на складе.

  Обязанности:

  1. Жесткие переговоры и цена (Главная задача):

• Ежегодное и ежеквартальное снижение входных цен от поставщиков. Выбивание дополнительных ретро-бонусов, маркетинговых бюджетов и отсрочек платежа.
• Проведение тендеров и закупочных комитетов по ключевым категориям (сухие смеси, лакокрасочные материалы, плитка, инженерная сантехника).
• Постоянный мониторинг рынка: знание цен конкурентов и альтернативных поставщиков. Готовность в любой момент аргументированно сменить поставщика ради лучшей цены.
• Согласование индивидуальных условий под крупные оптовые отгрузки.

• 2. Разработка и управление товарной матрицей:

• Полное владение матрицей по своим категориям: от А-брендов до эконом-сегмента.
• Разработка матрицы с нуля для новых категорий: определение ядра ассортимента, ввод новинок, вывод неликвидов.
• Формирование сбалансированного портфеля: наличие товаров во всех ценовых сегментах (от «эконом» до «премиум»).

• 3. Поддержание наполнения и управление запасами:

• Расчет и поддержание оптимального товарного запаса (неснижаемого остатка) с учетом сезонности строительного сезона.
• Работа в 1С: формирование заказов поставщикам, контроль их подтверждения и отгрузки.
• Отслеживание оборачиваемости. Проведение АВС/XYZ-анализа. Точечная работа с неликвидами (затоваркой) и товарами с высокой оборачиваемостью.
• Прогнозирование спроса с учетом складских остатков, товаров в пути и планируемых маркетинговых активностей.
• Контроль входящего качества: организация претензионной работы при поставке брака, недопоставки или пересорта.

• 4. Аналитика и документооборот:

• Формирование и защита бюджета закупок.
• Ведение реестра поставщиков, контроль сроков действия договоров, сертификатов соответствия и паспортов качества на стройматериалы.
• Подготовка регулярных отчетов для руководителя: выполнение плана по марже, уровень сервиса (OTIF — вовремя и в полном объеме), динамика цен.

Мы ждем от Вас:

• Опыт: Обязательный опыт работы в закупках строительных и отделочных материалов (DIY, оптовые базы, снабжение застройщиков) от 3 лет.
• Навыки переговоров: Подтвержденные кейсы снижения цен. Умение торговаться «за каждую копейку», знание закупочной психологии поставщиков.
• Аналитика: Свободное владение Excel (сводные таблицы, формулы). Умение работать с большими массивами данных (SKU > 1000).
• Технические знания: Глубокое понимание специфики СМРИ (строительные материалы, инструменты, крепеж). Вы должны отличать влагостойкий гипсокартон от огнестойкого, а эпоксидную затирку от цементной.
• ПО: Уверенный пользователь 1С (или ERP).
• Личные качества: Высокая стрессоустойчивость (сезон стройки — это всегда горящие сроки), системность, умение брать ответственность за нулевые остатки на полке.

Мы предлагаем уникальные условия, которые возможны только у Лидера рынка:

• Конкурентный доход: Стабильная заработная плата, выплаты 2 раз в месяц. Уровень обсуждается с успешными кандидатами на собеседовании;

• Комфорт и забота: Современный офис в центре города, оснащенное рабочее место и место отдыха, скидки на продукцию компании. Обучение — система наставничества, опытные коллеги помогут сориентироваться в услугах и товарах, которые предлагает наша компания;

• Предоставляется корпоративная мобильная связь для работы с клиентами;

• График работы: 5/2, с 8-00 до 17-00.

Ваша экспертиза в развитии розницы + наши ресурсы и бренд = общий успех.

Станьте фактором успеха ключевого направления в ГК «ИНКОМ». Присылайте резюме с сопроводительным письмом и заявите о себе.

В письме просим рассказать об успешных кейсах, которые удалось реализовать, а также поделиться мнением, почему стоит рассмотреть на данную позицию Вашу кандидатуру .

С релевантными кандидатами связываемся в течение 3-х рабочих дней.

Добро пожаловать в Компанию «Инком»!