Менеджер проектов B2B (корпоративное обучение)

Хотите работать с крупнейшими предприятиями Пермского края и отвечать за проекты, результат которых видно сразу?

Мы создаём корпоративные образовательные программы для промышленных и коммерческих компаний региона. Нам нужен человек, который проведёт проект от первой встречи с заказчиком до благодарственного письма и повторного договора.

Почему у нас интересно:

• Ваши клиенты — топ-менеджмент и HR-директора ведущих предприятий региона. Это сильные деловые связи и опыт, который ценится на рынке.
• Вы ведёте полный цикл проекта: продаёте, организуете, доводите до результата. Вас не ограничивают одним узким участком работы.
• Продукт понятный и нужный: обучение и развитие персонала. За него не «стыдно», он решает реальные задачи бизнеса.
• За Вами стоит сильная образовательная база: колледж работает при Западно-Уральском институте экономики и права.
• Можно влиять на развитие корпоративного направления и предлагать новые продукты.

Чем предстоит заниматься:

• Проводить переговоры с предприятиями: выявлять потребности, презентовать и продавать образовательные услуги.
• Согласовывать с заказчиком формат, содержание, сроки и порядок обучения.
• Собирать команду проекта: экспертов, площадку, техническое и методическое обеспечение.
• Готовить коммерческие предложения, договоры и закрывающие документы, вести официальную переписку.
• Собирать обратную связь, поддерживать отношения с клиентами и выстраивать долгосрочное сотрудничество.

Вы нам подходите, если:

• У вас есть опыт B2B-продаж, работы с корпоративными клиентами или управления проектами от 1 года.
• Вы уверенно ведёте переговоры и грамотно пишете деловые письма.
• Вам нравится самостоятельно доводить дела до результата и вести несколько проектов одновременно.
• Вы уверенно работаете в MS Office. Опыт в CRM, образовании, консалтинге, HR или event будет плюсом.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• Доход: оклад + бонусы за продажи и реализованные проекты.
• График пн–пт, 9:00–18:00.
• Самостоятельность без микроменеджмента и быстрое принятие решений.
• Профессиональный рост в продажах и управлении проектами, обучение за счёт организации.

Откликайтесь. В сопроводительном письме расскажите о своей самой удачной B2B-сделке или проекте. Такие отклики мы рассматриваем в первую очередь.