Категорийный менеджер по ортопедической обуви

Компания: Сеть ортопедических салонов «НИКА-МЕД» и «Здоровые ноги»
Формат работы: удаленно/выезды в салоны (иногда выезды в другие города)
Тип занятости: частичная

О компании:

«Ника-Мед» и «Здоровые ноги» — это единая сеть ортопедических салонов, которая работает уже более 20 лет. Охватывает несколько регионов: Иваново, Кострому, Владимир и Ярославль. 16 точек продаж. В ассортименте качественные ортопедические изделия, в том числе и премиум класса. В салонах помогают подобрать ортопедические изделия: обувь, стельки, корсеты, бандажи, компрессионное бельё и другие товары для здоровья и реабилитации.

Цель позиции

Обеспечить прибыльность и устойчивый рост категории «ортопедическая обувь» за счёт грамотного управления ассортиментом, ценами, промо и партнёрствами с поставщиками.

Основные обязанности

Управление ассортиментной матрицей. Формировать и регулярно актуализировать ассортимент категории: определять доли брендов, подкатегорий (детская/взрослая, летняя/зимняя, профилактическая/лечебная), управлять глубиной и шириной линейки.

Аналитика и KPI. Отслеживать ключевые метрики: выручку, маржу, оборачиваемость, долю категории, конверсию, средний чек, возвраты. Выявлять тренды и аномалии, предлагать гипотезы и проверять их.

Ценообразование и промо. Мониторить рынок и конкурентов, корректировать прайс-листы, планировать промокалендарь, рассчитывать эффективность акций и скидок.

Работа с поставщиками. Вести переговоры по закупочным ценам, условиям поставки, маркетинговым бюджетам и бонусам; согласовывать ввод новинок и вывод неэффективных позиций.

Мерчандайзинг и размещение. В рознице - формировать и контролировать планограммы, следить за выкладкой и зонированием. В онлайне - управлять структурой каталога, подборками, фильтрами, карточками товаров.

Контроль остатков и планирование закупок. Прогнозировать спрос, согласовывать объёмы поставок, минимизировать излишки и дефициты, управлять сроками годности и сезонными остатками.

Специфика ортопедической обуви. Учитывать медицинские и эргономические требования к продукции, работать с документами качества (сертификаты, РУ), отслеживать изменения в регулировании и трендах ортопедии.

Требования к кандидату

Опыт категорийного менеджмента или закупок от 2 – 3 лет (желательно в ортопедии или ритейле).

Понимание принципов ассортиментной политики, ценообразования и промо.

Уверенное владение Excel (сводные таблицы, формулы), опыт работы с 1С.

Навыки ведения переговоров и умение договариваться о выгодных условиях.

Аналитический склад ума, ориентация на результат и метрики.

Знание специфики ортопедической обуви или готовность быстро её освоить.

Грамотная устная и письменная речь, умение презентовать решения и защищать планы.

Опыт на маркетплейсах (управление ассортиментом и продвижением на площадках).

Базовое понимание медицинских аспектов подбора ортопедической обуви (не обязательно, но ускоряет адаптацию).

Условия

Конкурентная заработная плата: [оклад + % / бонус по KPI].

Официальное трудоустройство по ТК РФ.

Корпоративная скидка на продукцию.