Менеджер по развитию продуктового направления

О компании:

Мы развиваем направление промышленных порошковых покрытий и ищем специалиста, который поможет совершенствовать существующий ассортимент, создавать новые продукты и находить решения, отвечающие реальным потребностям рынка.

Нам нужен человек, который умеет сочетать техническую экспертизу с коммерческим мышлением, понимает специфику B2B-рынка и способен провести продукт от идеи и разработки до успешного внедрения.

Чем предстоит заниматься:

1. Развитие продуктового портфеля:

— Анализировать действующий ассортимент порошковых красок: продажи, маржинальность, востребованность отдельных линеек;

— Выявлять возможности для улучшения и модернизации существующих продуктов;

— Формировать предложения по расширению и оптимизации продуктовой матрицы;

— Совместно с производством и логистикой контролировать наличие востребованных позиций.

2. Разработка и запуск новых продуктов:

— Изучать потребности промышленных клиентов, анализировать рынок и предложения конкурентов;

— Формировать технические задания для лаборатории на разработку новых рецептур;

— Координировать тестирование опытных образцов;

— Участвовать в расчете себестоимости, формировании цен и подготовке стратегий вывода новых продуктов на рынок.

3. Техническое сопровождение и поддержка продаж:

— Разрабатывать и актуализировать техническую документацию: паспорта продукции, инструкции по нанесению, технические листы и паспорта безопасности;

— Создавать презентации, каталоги, сравнительные таблицы и аргументы для продвижения продуктов;

— Проводить техническое обучение менеджеров по продажам, дилеров и ключевых клиентов;

— Участвовать в переговорах и презентациях сложных продуктовых решений.

4. Взаимодействие с клиентами и внутренними подразделениями:

— Выезжать совместно с отделом продаж на промышленные предприятия;

— Проводить технические аудиты и организовывать тестовые выкрасы непосредственно на производственных линиях клиентов;

— Собирать обратную связь, анализировать технологические сложности и рекламации;

— Взаимодействовать с лабораторией, производством и отделом технического контроля для совершенствования продукции.

Мы ожидаем от кандидата:

— Высшее техническое, химическое, экономическое или маркетинговое образование;

— Опыт работы от 2-х лет в Product Management, бренд-менеджменте или на позиции инженера-технолога в B2B;

— Преимуществом будет опыт в сфере лакокрасочных материалов, промышленной химии, строительных полимеров или сырья для пластмасс;

— Понимание физико-химических свойств порошковых красок: адгезии, пленкообразования, полимеризации;

— Знание основных видов сырья: смол, отвердителей, пигментов;

— Понимание принципов работы промышленных линий окрашивания;

— Умение анализировать рынок, формировать технические задания и сопровождать продукт от идеи до запуска;

— Навыки подготовки технической и коммерческой документации, презентаций;

— Умение выстраивать взаимодействие с разными подразделениями и аргументированно доносить ценность продукта до клиента.

Что мы предлагаем:

— Трудоустройство по ТК РФ;

— Компенсация питания, фитнеса и предоставление ДМС;

— Работу в развивающемся промышленном направлении с возможностью влиять на продуктовый ассортимент и его развитие;

— Самостоятельность в реализации продуктовых проектов и возможность предлагать собственные решения;

— Взаимодействие с лабораторией, производством, коммерческой службой и крупными промышленными клиентами;

— Гибридный формат работы (испытательный срок - офис);

— Возможность видеть результат своей работы: от идеи и разработки рецептуры до внедрения продукта на производстве заказчика.

Если вам интересно развивать технически сложные продукты, видеть реальные результаты своей работы и влиять на развитие бизнеса — будем рады познакомиться!