Вахта 15/15, Парабельский и Каргасокский районы Томской области.
Вахта из г. Томска, дорогу до пункта сбора (г. Томск) организация не возмещает.
Обязанности:
- ремонт и обслуживание электрооборудования до и выше 1000В (распределительные устройства, воздушные и кабельные линии, электродвигатели, электроосветительные приборы);
- обеспечение бесперебойной работы электрооборудования;
- проведение осмотров электрооборудования;
- выполнение оперативных переключений, подготовка рабочего места, допуск бригады на рабочее место, обеспечение безопасного проведения работ и надзора во время проведения работ.
Квалификационные требования:
- Знание основ электротехники и электрооборудования;
- Наличие удостоверения по профессии электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда.
- Опыт работы:
- Опыт проведения работ по ремонту и обслуживанию электродвигателей напряжением до 1000В, силовых трансформаторов, осветительного оборудования;
- Опыт проведения работ по ремонту и обслуживанию распределительных устройств и коммутационной аппаратуры напряжением до и выше 1000В;
- Опыт проведения работ по ремонту и обслуживанию кабельных и воздушных линий электропередачи до и выше 1000В;
Условия работы:
- официальное трудоустройство;
- для работников, не имеющих Северной надбавки, устанавливается индивидуальная надбавка (30%);
- доставка до места работы от пункта сбора;
- проживание в комфортабельных вахтовых жилых комплексах;
- бесплатное трехразовое, организованное питание; при отсутствии организованных пунктов питания – компенсация расходов на питание;
- материальное вознаграждение к отпуску – 1 раз в год, в размере 1 должностного оклада / месячной тарифной ставки;
- компенсация расходов на санаторно-курортный отдых на объекты
ПАО «Газпром»; - компенсация расходов на детский отдых (до 2 путевок в год);
- компенсация спортивно-оздоровительных мероприятий;
- дополнительное пособие по временной нетрудоспособности;
- полис ДМС (амбулаторное, стационарное лечение, стоматология);
- материальная помощь (при рождении ребенка, в случае смерти близких родственников);
- корпоративные мероприятия; детские новогодние утренники, детские новогодние подарки;
- оплачиваемая сотовая связь;
- дополнительные отпуска: за работу в МКС, при рождении детей, при регистрации брака работника/детей, в случае смерти близких родственников, в День знаний родителям детей-школьников младших классов (1-4 классы);
- пенсионное обеспечение;
- жилищное обеспечение (компенсация процентов по ипотечному кредиту в Газпромбанке, по истечении 3 лет работы).