Менеджер по продажам (без холодных звонков)

«Престиж» - фабрика корпусной мебели в Санкт-Петербурге. На рынке с 1998 года.

Сейчас мы ищем в команду амбициозного и целеустремлённого менеджера по ведению переговоров с ключевыми заказчиками.

Спрос растёт, заявок становится больше, поэтому расширяем отдел продаж.

Почему мы? -> Высокий доход, который реально получать с первого месяца на горячих заявках.

Мы не обещаем «золотых гор» — мы показываем реальные цифры наших сотрудников:

Первый месяц (введение в должность): 70 000–100 000 ₽

Оплата прозрачная: фиксированный оклад 50 000 + премия за каждого клиента = ваш доход напрямую зависит от результатов, без потолка.

Чем предстоит заниматься:

Работать с горячими заявками (10-20 новых в день на менеджера);

Выявить потребность, презентовать продукт и назначить встречу с клиентом - все, дальше работает дизайнер;

Работать в CRM (всё автоматизировано);

Без холодных звонков: клиент сам оставляет заявку

Для вас:

• Стабильный поток заявок: более 15 обращений на менеджера ежедневно - воронка уже работает.

• Автоматизированная CRM: все инструменты под рукой, ничего не теряется.

• Оплачиваемое обучение и наставник: разберём продукт, скрипты, возражения - дадим всё, чтобы вы уверенно продавали.

• График 5/2 12:00–21:00

Дополнительно:

• Гибридный/удаленный формат - возможен через 6 месяцев при хороших показателях.

• Карьерные перспективы: понятный трек роста, развитие навыков, дополнительные обучения.

• Корпоративная культура:)

Нам нужен человек, который умеет задавать правильные вопросы клиенту и доводить его до встречи:

• опыт в дистанционных продажах от 6 месяцев (B2C или B2B — подойдёт);

• умение выстраивать доверительные отношения и слышать клиента;

• ориентация на результат и готовность работать на доход;

• готовность к телефонным звонкам

Как попасть в команду: откликайся и мы быстро свяжемся с вами.

Для обсуждения вакансии, звоните: 89215657504

Вакансия подойдет, если работали на таких позициях: лидоруб, квалификатор лидов, менеджер на входящие звонки, специалист по развитию продаж, менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами, специалист по оценке лидов, специалист по квалификации, оператор колл-центра, оператор call-центра, телемаркетолог, лид-менеджер.