Менеджер по продажам

«Горэкс-Светотехника» — завод с 85-летней историей. Мы производим взрывозащищенное и общепромышленное светотехническое оборудование. Наши клиенты — горнодобывающая и нефтегазовая отрасль, промышленные холдинги: СУЭК, «Еврохим», «Полиметалл», «Газпром», «Роснефть», «Норильский никель», СИБУР, ЕВРАЗ и другие.

Кого мы ищем?

Менеджера по продажам в отдел, который расширяется. Потребностей на рынке больше, чем текущий состав менеджеров может переработать. Нам нужен человек, который будет продавать напрямую конечному потребителю — не через дилеров, не с торгующими компаниями, не в составе проекта, а как самостоятельный поставщик готовых изделий.

Что мы предлагаем

• Белая заработная плата от 100 000 руб. — состоит из оклада и зависит от вашего уровня и результатов на собеседовании.

• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.

• Работа в офисе в Прокопьевске (Кемеровская область — Кузбасс). График 5/2, с 8:00 до 17:00.

• Возможности для карьерного роста — компания растет, требуется и горизонтальное, и вертикальное расширение штата. Есть шанс дорасти до руководящей должности.

• Участие в формировании коллектива и бизнес-процессов — вы можете влиять на то, как устроена работа, а не просто исполнять регламент.

• Потенциал кратного роста дохода — производство позволяет забирать заказы на ближайшее время выполнения, не беспокоясь, что вы не попадете в производственный график.

• Свободные «горячие» клиенты. Пока состав менеджеров меняется, не все клиенты заняты. У новичков точно будет с кем работать.

Нам нужен кандидат, который:

• имеет опыт прямых продаж в B2B, желательно на промышленные предприятия (горнодобывающая, нефтегазовая отрасль, промышленные холдинги);

• понимает процесс продажи крупным заказчикам от получения заявки и подачи ТКП до аккредитации, согласований, технической комиссии и логистики;

• имеет опыт участия в тендерных процедурах;

• вел крупные сделки — хотя бы от 20–30 млн руб. единоразово;

• знает Bitrix24 и 1С (любая версия);

• умеет пользоваться ИИ — будет преимуществом;

• имеет желательно высшее техническое образование (технические науки, производство);

• обладает инициативой, амбициями и хорошо развитыми коммуникативными навыками. Нам нужны зрелые умом люди, но с долей авантюризма и безрассудства — те, кто готов расти кратно, а не просто «сидеть на окладе».

Функционал (чем предстоит заниматься)

• Прямые продажи конечному потребителю — самостоятельное сопровождение сделки от заявки до поставки (работа с теплыми клиентами).

• Работа с техническими специалистами и снабжением заказчика.

• Участие в тендерах, аккредитациях, технических комиссиях.

• Ведение крупных сделок и долгосрочных контрактов.

• Развитие клиентской базы по горнодобывающей, нефтегазовой и промышленной тематике.

• Взаимодействие с внутренними службами завода по подбору оборудования.

• Командировки 3–5 дней по необходимости.