Специалист по кадрам

Обязанности:

• Полный цикл КДП: Оформление приема, переводов (изменение должностей, графиков), увольнений в полном соответствии с ТК РФ.

• Ведение воинского учета в полном объеме (постановка на учет, сверки с военкоматами, отчетность).

• Договоры ГПХ: Полное сопровождение гражданско-правовых договоров с физическими лицами (оформление, контроль сроков, закрывающие акты).

• Учет рабочего времени и отклонений: Ведение табелей учета рабочего времени (суммированный учет рабочего времени и пятидневка) оформление работы в выходные дни, совмещений и исполнения обязанностей.

• Пособия и отпуска: Работа с листками нетрудоспособности, оформление всех видов отпусков (от ежегодных до декретных), составление графика отпусков.

• Сложные кадровые процедуры: Оформление простоев, командировок, материальной помощи и договоров о материальной ответственности, сокращение численности /штата, дисциплинарные взыскания

• Трудовые книжки: Ведение и хранение бумажных ТК, работа с ЭТК, подсчет трудового стажа работы

• Отчетность: Своевременная сдача отчетности в СФР (ЕФС-1), Центр занятости, органы Статистики

• Архив: Формирование личных дел, систематизация и подготовка кадровых документов для передачи в архив.

Что мы ждем от кандидата:

• Опыт работы: От 3 лет в КДП

Отличные знания в нормативной базе (ТК РФ, законы о персональных данных, об архивах и др.) Обязательное знание и практические навыки суммированного учета рабочего времени.

• Владение ПО: Экспертное знание 1С:ЗУП 8.3,1 С ERP, уверенная работа в Excel и системах электронной отчетности.

Будет преимуществом:

• Опыт успешного прохождения проверок военкоматов или ГИТ.

• Навык работы с большими объемами данных в компаниях с разветвленной структурой.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство и белая заработная плата с первого дня
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 или с 8.00 до 17.00
• Достойный уровень оплаты труда + ежегодная 13-я зарплата
• Индексация дохода 2 раза в год и регулярные надбавки за выслугу лет
• Вертикальный и горизонтальный рост, оплата курсов и тренингов
• Полис ДМС, после испытательного срока
• Частичная компенсация ипотечных платежей для сотрудников со стажем от 2 лет
• Компенсация обедов и абонемента в фитнес
• Дружный коллектив и поддерживающая атмосфера
• Современный офис с комфортной рабочей атмосферой
• Корпоративные скидки на наши стильные вещи