Старшая медицинская сестра/старший медицинский брат в стоматологию

Обязанности:

Управление персоналом:

-Проведение собеседований для приема на работу среднего медицинского персонала.

-Обеспечение плавной адаптации новых сотрудников: (введение в должность, наставничество и закрепление за опытными коллегами).

-Проведение инструктажей и контроль выполнения должностных инструкций.

-Эффективное планирование рабочего графика: (распределение смен и выходных дней, составление графика отпусков).

-Организация медицинских осмотров.

-Контроль вакцинации сотрудников и сдача отчётности в контролирующие организации.

Контроль работы оборудования:

- Ежедневный контроль исправности стоматологических установок, инструментов и диагностического оборудования.

- Своевременная подача заявок на ремонт и техническое обслуживание оборудования.

Снабжение и складской учёт:

-Сбор и систематизация заявок на расходные материалы от каждого кабинета; контроль рационального использования материалов.

-Взаимодействие с сотрудником отвечающим за закупку и формированию заказов.

Соблюдение санитарно-эпидемиологического режима:

-Ежедневный контроль соблюдения норм дезинфекции, предстерилизационной очистки и стерилизации в кабинетах и ЦСО.

-Контроль правильности маркировки, сбора и временного хранения медицинских отходов (классы А, Б).

-Проверка ведения журналов (учет режимов стерилизации, дезсредств, генеральных уборок).

-Организация работы в строгом соответствии с действующими СанПиН и Приказами Минздрава.

Работа с контролирующими органами:

-Подготовка к проверкам надзорных и лицензирующих организаций.

Документооборот:

-Оформление, учёт и сдача в срок медицинской и отчётной документации, ведение журналов учёта.

*Частичное участие в приемах в качестве ассистента.

Требования:

Опыт работы от 1-го года на позиции старшей медсестры (в стоматологии обязательно).

-Профильное медицинское образование (сестринское дело), аккредитация.

-Уверенный пользователь ПК.

-Ответственность и организаторские способности.

-Развитые управленческие качества, гибкость, активная жизненная позиция, готовность работать на результат.

-Умение работать в команде.

Условия:

-Официальное трудоустройство и социальный пакет (отпуска, больничные).

-Заработная плата 2 раза в месяц на банковскую карту.

-Для сотрудников и ближайших членов их семьи предоставляется скидка 20% на лечение в клинике

-Периодический медицинский осмотр за счет работодателя.

- Современное оборудование.

- Уютное, стильное рабочее место.

- Молодая и дружная команда.

- Корпоративные праздники.