Руководитель направления премиальных продаж

Чем предстоит заниматься:

• Привлечение ТОП сегмента клиентов;
• Привлечение новых предприятий для расширения партнерства;
• Проведение встреч с первыми лицами предприятий;
• Проведение презентаций на территории партнера;
• Установление потребности в страховых продуктах, формирование культуры страхования через сервисы АльфаПривилегий;
• Взаимодействие с сотрудниками корпоративных партнёров по страховым продуктам компании;
• Осуществление кросс-продаж сотрудникам предприятий партнёров на всех этапах взаимодействия;
• Следование стратегии канала и компании.
• *Данная позиция не подразумевает сотрудников в подчинении.

Тебе подходит работа у нас, если:

• Ты хочешь построить успешную карьеру, продавать имиджевый продукт и иметь достойный заработок с первого дня в Компании (более 80% новых сотрудников уже получают премию на испытательном сроке);
• Ты любишь и умеешь проводить презентации для первых лиц Компаний;
• Имеешь опыт работы в привлечении клиентов от 1 года (опыт в сфере услуг будет преимуществом);
• Умеешь произвести впечатление на клиента;
• Хочешь иметь работу в стабильной Компании в нестабильное время и быть уверенным в завтрашнем дне.

Мы предлагаем:

• Комфортный и выполнимый план продаж на квартал, таким образом сезонность и праздничные месяца не повлияют на твои результаты;
• Работу в компании, входящую в ТОП - 3 рейтинга крупнейших страховых компаний России;
• Корпоративную SIM-карту (при необходимости);
• Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы;
• Конкурентная "белая" заработная плата (оклад + квартальная премия);
• Стабильный график работы с понедельника по пятницу с 9 и до 18;
• Широкие возможности профессионального роста.

Социальный пакет:

• С первого рабочего дня: программа «АльфаПривилегии» - возможность воспользоваться услугами Компании по всем видам страхования на специальных условиях для сотрудников и их родственников;
• Программа поддержки сотрудников «Добросервис» - возможность получения консультаций финансового, юридического и психологического характера в режиме 24/7 с первого рабочего дня;
• У нас очень сильная корпоративная культура: Регулярно проходят тренинги, бизнес-игры, тимбилдинги, мы индивидуально прорабатываем сильные стороны и зоны роста каждого сотрудника, формируем для него карьерный план;

После похождения испытательного срока (3 месяца):

• Заботу о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города;
• Программа страхования от несчастных случаев.