HRStream — AI-платформа для автоматизации подбора персонала. Помогаем компаниям нанимать быстрее: ИИ отбирает резюме, проводит первичные интервью и переписывается с кандидатами в мессенджерах, а рекрутер получает готовую воронку в одной ATS. Резиденты Astana Hub, работаем с клиентами в Казахстане, Узбекистане и России.
Ищем человека, который будет сам привозить и закрывать крупных корпоративных клиентов, а по мере роста — собрать вокруг себя группу продаж и возглавить её.
Чем предстоит заниматься:
- Искать и закрывать сделки с крупными клиентами (ритейл, HoReCa, логистика, банки, телеком, производство, кадровые агентства): звонки, встречи, демо, переговоры с HR-директорами и первыми лицами — от первого контакта до оплаты и передачи на внедрение;
- Считать клиенту ROI и экономический эффект от перехода на HRStream, готовить коммерческие предложения и тендерную документацию;
- Выполнять план по MRR/ARR и вести сделки и базу аккуратно в CRM;
- Развивать текущих клиентов — допродавать модули и тарифы, снижать отток;
- По мере роста — нанимать и обучать менеджеров, писать скрипты и стандарты продаж, отвечать за показатели группы;
- Передавать обратную связь от клиентов в продуктовую команду.
Что важно:
- 3+ года активных B2B-продаж «в поле» — сами искали клиентов, звонили, выезжали на встречи и закрывали сделки, а не только обрабатывали входящие;
- Умеете провести клиента от первого звонка через встречу и демо до подписанного договора и оплаты; уверенно ведёте переговоры с руководителями и собственниками бизнеса;
- Привыкли работать по плану продаж и нормам активности, аккуратно и вовремя ведёте CRM (любая CRM — опыт обязателен, в нашей научим);
- Русский свободно, казахский разговорный;
- Готовы ездить на встречи по Алматы.
Будет плюсом: опыт продаж SaaS/IT/HR-сервисов, своя база контактов среди HR-директоров и руководителей подбора.
Доход и условия:
- Оклад + % от сделок / бонусы за KPI — сумму обсудим на интервью, ориентируемся на рынок;
- Готовый продукт с понятными кейсами по ROI — не придётся продавать «в стол»;
- Ваша обратная связь напрямую влияет на продуктовый роадмап;
- Рост до руководителя направления продаж по мере роста команды.
Откликайтесь — отвечаем в течение 2 рабочих дней.