Специалист по кадровому делопроизводству

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с ТК РФ:

• оформление приема, перевода, увольнения сотрудников;
• оформление отпусков;
• формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью;
• заполнение трудовых книжек, учет трудовых книжек;
• составление установленной отчетности.

НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ К СОИСКАТЕЛЮ:

• образование высшее, среднее профессиональное (по направлению);
• опыт работы по должности от 1 года;
• знание ТК РФ и кадрового делопроизводства;
• коммуникабельность, умение вести переговоры;
• знание MS Word, MS Excel, Outlook;
• знание и опыт работы в 1С (желательно).

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• конкурентный уровень заработной платы;
• оформление в соответствии с ТК РФ.