Ozon Банк — это подразделение Ozon, где тесно переплетается всё, что связано с финансами и IT. Мы создаём новые для рынка продукты и сервисы для физических и юридических лиц. Главное для нас — удобство пользователей. Гордимся атмосферой в командах: каждый сотрудник может влиять на процессы и пути к результату. Ozon Банк активно расширяется, поэтому мы всегда предлагаем много возможностей для быстрого роста и интересные профессиональные вызовы.
Сейчас мы в поисках сильного менеджера проектов по учетным системам 1С, страховая компания
Вам предстоит:
- Координировать выделенную команду разработки;
- Взаимодействовать с внутренними заказчиками (Риски, Техническая поддержка, Бухгалтерия, Казначейство, МСФО, смежные команды разработки);
- Приоритизировать задачи в бэклоге, управлять ожиданиями стейкхолдеров;
- Вместе с командой разработки декомпозировать задачи, вести проектную документацию, составлять роадмапы, проводить ревью архитектурных решений;
- Превращать планы в регулярные инкрементальные релизы, проводить демо и презентации для стейкхолдеров;
- Выстраивать взаимодействие с подрядчиками 1с
Мы ожидаем, что вы:
- Имеете подтвержденный опыт работы менеджером проектов по учетным системам 1С в Страховой компании от трех лет, с высокой степенью самостоятельности;
- Умеете вести проекты с большим количеством заказчиков, ожидающих разное от одного проекта;
- Умеете отделять важное от неважного, структурировать требования, делить проекты на этапы;
- Знакомы с циклом разработки: понимаете, как проходит разработка, тестирование и деплоймент кода;
- Обладаете исключительными коммуникационными навыками, умеете объяснять сложные технические вещи простым языком;
- Виртуозно управляете ожиданием стейкхолдеров.
Будем плюсом, если вы:
- Работали с проектами высоконагруженных систем (оптимизация, масштабирование);
- Работали в agile-командах, тесно взаимодействуя на всех этапах жизненного цикла разработки;
- Имеете опыт работы в Jira и Confluence, умеете писать запросы jql
- Имеете опыт внедрения учетных систем 1С для Страховой компании с нуля