Операционная медицинская сестра/операционный медицинский брат

Обязанности:

• Участвовать в подготовке операционной, членов хирургической бригады, хирургических инструментов, белья, шовного и перевязочного материалов, аппаратуры к проведению операции.
• Контролировать своевременность транспортировки пациента, а также пути движения членов хирургической бригады в соответствии с зонами стерильности в операционном блоке.
  Обеспечивать инфекционную безопасность пациента и медицинского персонала, соблюдение правил асептики и антисептики всем персоналом, находящимся в операционной.
• Проводить подготовку пациента к операции: создает необходимую хирургическую позицию на операционном столе, обеспечивает изоляцию операционного поля.
• Участвовать в хирургических операциях, обеспечивать членов хирургической бригады необходимыми материалами, инструментарием, аппаратурой.
• Комплектовать наборы хирургических инструментов, укладок операционного белья и расходные материалы к стерилизации.
• Осуществлять контроль своевременного направления на гистологическое и бактериологическое исследование биологического материала, взятого во время операции у пациента.

Требования:

• Среднее профессиональное образование по одной из специальностей: «Лечебное дело», «Акушерское дело», «Сестринское дело». Профессиональная переподготовка по специальности «Сестринское дело» при наличии среднего профессионального образования по одной из специальностей: «Лечебное дело», «Акушерское дело»;
• Действующий сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Операционное дело»;
• Стаж работы - от 1 года.

• Оформление по ТК РФ. График работы готовы обсуждать: либо дневные часы, либо работы в смене.
• Повышение квалификации, сертификационное обучение (с использование современных дистанционных образовательных технологий (образовательных порталов и вебинаров);
• Социальные выплаты, предусмотренные коллективным договором: материальная помощь к отпуску, право на компенсацию в поездах дальнего следования (1 раз в год) и пригородного сообщения, право на санаторно-курортное лечение, компенсация затрат за содержание детей работников в негосударственных (частных) образовательных учреждениях ОАО «РЖД».
• Право на получение выплат единовременного вознаграждения за преданность компании (через 3 года, 5 и далее через каждые 5 лет).
• Возможность развития в рамках программы кадрового резерва.
• Профессиональный и карьерный рост.
• Возможность участия в съездах, конгрессах, конференциях, симпозиумах.
• Возможность вступления в негосударственный пенсионный фонд «БЛАГОСОСТОЯНИЕ».