разработка стратегии, формирование годовых, квартальных и месячных планов по выручке, объему сделок и маржинальности
адаптация, обучение (наставничество) и мотивация менеджеров по продажам, проведение регулярных планерок,
контроль и аналитика выполнения плана,
участие в сложных/ключевых переговорах, разработка регламентов, скриптов продаж и ценовой политики, взаимодействие со смежными отделами (конструкторский отдел, логистика, бухгалтерия)
Требования:
высшее образование (экономическое или инженерно-экономическое) и опыт работы в продажах / на руководящей должности от 1–5 лет,
знание трудового законодательства РФ, основы маркетинга и менеджмента, методы прогнозирования и анализа продаж, техники ведения переговоров и работы с CRM,