Ищем «дирижера» операционных процессов, который возьмет под контроль вывод персонала на объекты. Мы — компания по аутсорсингу линейного персонала, и нам нужен человек, способный организовать работу так, чтобы всё шло как по нотам.
Чем предстоит заниматься:
Организация и контроль вывода персонала на объекты (10–15 объектов в ведении).
Работа с действующей базой сотрудников.
Составление графиков и контроль их соблюдения.
Ведение отчетности и заполнение CRM.
Кого мы ищем:
Готовность быть на связи с сотрудниками и руководством (оперативность важна!).
Опыт работы с линейным персоналом (желательно) или в аутсорсинге (будет плюсом).
Уверенный пользователь ПК (MS Office, CRM).
Стрессоустойчивость, гибкость, доброжелательность и нацеленность на результат.
Условия:
График 2/2: Активность утром (с 6:30–7:00 МСК) и вечером (до 20:00–21:00). В середине дня — планирование и отчетность.
Оплата: Оклад 25 000 ₽ + 10 000 ₽ за CRM + премия за часы. Средний доход — 80 000 ₽.
Формат: Удаленная работа (Home office).
Обучение, наставничество и поддержка.
В отделе 6 менеджеров + руководитель.
Национальный Центр Занятости
Москва
от 250000 RUR