Инженер‑инспектор / специалист по замерам остаточных толщин (г. Владивосток)

Владивосток, улица Станюковича, 29А

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Выполнение всех видов классификационных и конвенционных освидетельствований судов и плавучих сооружений в эксплуатации
Выполнение замеров остаточных толщин корпусных конструкций
Взаимодействие с клиентом по вопросам соответствия правилам Регистра
Ведение переписки, оформление необходимых документов

Требования:
Высшее техническое образование (океанотехника, кораблестроение, корпус судна или смежное)
Уверенное владение CAD-системами: AutoCAD / КОМПАС‑3D
Практический опыт: работа с судовой эксплуатационной и технической документацией; применение нормативной базы (Правила Регистра, международные конвенции); опыт работы с УЗК‑толщиномером, навыки проведения замеров остаточных толщин и обработки результатов
Технический английский язык (чтение чертежей, спецификаций, технических писем)
Готовность к разъездному характеру работы и командировкам (инспекции на верфях, освидетельствования на объектах)
Опыт работы от 1 года в судостроении, судоремонте, проектировании судов либо эксплуатации флота
Рассматриваем выпускников и начинающих специалистов без опыта – при условии высокой мотивации, готовности осваивать нормативную базу и работать под руководством куратора, а также при наличии прочной теоретической базы в судостроительной сфере

Условия:

График работы: понедельник-пятница, с 08:00 до 17:00, в пятницу до 15:45
Интересная работа в команде профессионалов своего дела
Плавный ввод в профессию при поддержке куратора и коллег
Заработная плата (на руки) от 115 000 рублей на этапе стажировки (при отсутствии стажа работы на ДВ, от 140 000 рублей – при наличии стажа)
Достойное годовое премирование по результатам работы для всех работников
Официальное трудоустройство с первого дня, соблюдение всех социальных гарантий в соответствии с Трудовым кодексом РФ
Полностью «белая» заработная плата без задержек, два раза в месяц - 25 и 10 числа
Медицинская страховка от компании (ДМС) с первого дня работы
Материальная поддержка сотрудников с семьями - весомые денежные выплаты при важных жизненных моментах (свадьба, рождение ребёнка, подготовка ребёнка к школе)
Комфортные условия труда, адекватное руководство
Обучение и развитие компетенций, участие в семинарах, курсах
Возможности карьерного и профессионального роста
Бронирование для военнообязанных
Возможность заграничных командировок
Оплата мобильной связи