Компания ООО "СКВ - Компани" (подрядчик ПАО "Северсталь") ищет в свою команду специалиста на должность "Инженер по охране труда и промышленной безопасности"! Рассматриваем кандидатов с релевантны опытом работы непосредственно на производственной площадке!
Вы нам подходите, если:
- у вас законченное высшее образование по специальности "Техносферная безопасность" или диплом проф. переподготовки по направлению "Техносферная безопасность";
- опыт работы от 2-х лет (предпочтительно в строительной сфере, а также в металлургии);
- вы знаете и используете в работе нормативную базу по охране труда
-
вы: обучаемы, требовательны в работе к рабочему персоналу на промплощадке, дисциплинированны, ответственны, умеете работать в режиме многозадачности, организованны, имеете стремление к профессиональному росту.
-
вы работаете в программе КОТ (ПАО "Северсталь")
Обязанности:
- Организация и контроль функционирования системы охраны труда и промышленной безопасности на объектах;
- Мониторинг условий труда на рабочих местах и выявление опасных производственных факторов;
- Проведение регулярных проверок и аудитов соблюдения персоналом требований охраны труда, пожарной безопасности и производственной санитарии;
- Подготовка и выдача предписаний, проверка устранения выявленных нарушений;
- Разработка и актуализация локальных документов: инструкций по охране труда, пожарной и электробезопасности, приказов, положений, программ обучения;
- Проведение вводных инструктажей, внутреннего обучения и проверки знаний рабочих и сотрудников структурных подразделений;
- Участие в расследовании несчастных случаев на производстве и оформление необходимых материалов;
- Подготовка компании к проверкам и сопровождение надзорных органов: Ростехнадзора, Роспотребнадзора, Росприроднадзора, пожарной инспекции и инспекции труда.
Условия: - работа на территории ПАО "Северсталь";
- трудоустройство согласно ТК РФ, соц.пакет;
- график работы и окончательный уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании.
- заработная плата выплачивается своевременно, 2 раза в месяц (почасовая оплата труда).
- дружный коллектив, развитая корпоративная программа, система мотивации.