Менеджер по работе с маркетплейсами (OZON)

Привет! На связи команда «Поколение Трендов» 👋

Мы — fashion-компания, которая уже 6 лет развивает собственные бренды молодёжной одежды и входит в число лидеров категории на Wildberries. Сейчас мы активно растём на OZON и ищем менеджера, который поможет развивать продажи, находить новые точки роста и усиливать позиции наших брендов.

Нам важен твой опыт работы с OZON от года работы и понимание категории одежды. Не ждём, что ты будешь экспертом во всём: готовы поддерживать, обучать и помогать развиваться в профессии.

Что будет в твоих задачах?

• Развитие продаж: анализировать показатели, искать точки роста и предлагать решения для увеличения оборота.

• Работа с карточками: улучшать контент, SEO, названия, характеристики и качество оформления товаров.

• Продвижение: работать с рекламой, ценами, акциями и инструментами OZON.

• Аналитика: изучать воронку продаж, трафик, конверсии и результаты проведённых изменений.

• Ассортимент и конкуренты: отслеживать рынок, тренды и действия конкурентов в категории одежды.

• Работа с командой: ставить задачи дизайнерам, контролировать сроки и качество выполнения.

• Тестирование гипотез: пробовать новые подходы, оценивать результаты и масштабировать успешные решения.

Ты сможешь не просто поддерживать текущие процессы, а предлагать свои идеи и видеть, как они влияют на результат.

Кого мы ищем?

Нам подойдёт специалист, который:

• имеет опыт работы с OZON именно в категории одежды от 8 месяцев;

• понимает, как устроены карточки товаров, продвижение и аналитика продаж;

• умеет работать с цифрами и делать выводы на основе данных;

• внимательно относится к деталям и умеет организовывать свою работу;

• готов самостоятельно решать задачи, предлагать идеи и проверять гипотезы.

Не нужно уметь всё и сразу. Если у тебя уже есть опыт работы с одеждой на OZON, хорошая база и желание расти — будем рады познакомиться. Поможем разобраться в новых инструментах, освоить дополнительные задачи и стать сильным самостоятельным специалистом.

Что мы предлагаем?

• Оклад + KPI — доход зависит от условий позиции и результатов работы.

• Полностью удалённую работу — можно работать из любой точки.

• График 5/2 с возможностью выбрать время начала рабочего дня: 8:00, 9:00 или 10:00. Продолжительность рабочего дня — 9 часов с учётом обеда.

• Официальное оформление по ТК РФ.

• Обучение за счёт компании — курсы, новые инструменты и развитие профессиональных навыков.

• Карьерный рост — возможность расширять зону ответственности вместе с развитием направления OZON.

• Корпоративные бонусы — питание или спортивные услуги.

• Команду, где ценят инициативу: можно предлагать идеи, тестировать гипотезы и влиять на развитие бизнеса.

Как откликнуться?

Чтобы мы быстрее познакомились с твоим опытом, напиши в сопроводительном письме несколько слов:

1. С какими брендами одежды ты работал(а) на OZON?

2. Как давно работаешь с площадкой и сколько карточек было в твоей зоне ответственности?

3. Какие задачи вёл(а) самостоятельно?

4. Каким результатом или рабочим кейсом можешь поделиться?

Необязательно расписывать всё подробно — нам важно понять, с каким опытом ты придёшь в команду.

Рассмотрим отклик в течение 2 рабочих дней и обязательно дадим обратную связь.

Если тебе интересно развиваться в fashion e-commerce, будем рады твоему отклику!