Техлид внешнего комплексного проекта

Сбер2В — система бизнес-сервисов под единым управлением. Вместе мы решаем комплексные задачи государства, бизнеса и регионов с помощью аналитики больших данных, искусственного интеллекта, автоматизации и ЭДО.

Мы в цифрах:
• 50+ собственных решений
• 1,2 млн клиентов малого бизнеса
• 40+ отраслей используют наши продукты
• 2,5 тыс. клиентов крупного бизнеса и госсектора

Наши технологии (аналитика больших данных, машинное обучения, визуализация) помогают бизнесу расти, а регионам — развиваться.

Мы ищем Технологического лидера внешнего комплексного проекта, который возьмёт на себя упаковку продуктовой линейки в комплексное решение, встроит его в ИТ-ландшафт и процессы заказчика, проведёт технологический пресейл и будет сопровождать внедрение как архитектурный лидер — от ТЗ и результатов обследования до запуска в продуктив и стабилизации.

Чем предстоит заниматься:

• Технологическое лидерство комплексного внедрения у заказчика

• Пресейл и формирование решения:

  • Рабочие сессии с ЛПР и ИТ-заказчика, демонстрации продуктов линейки.

  • Анализ задач и процессов заказчика, формирование концепции решения.

  • Упаковка продуктовой линейки (ИИ-ассистенты, чат-боты, CRM / BPM / BI, ЭДО, 1С) в комплексное решение.

  • Защита решения перед заказчиком, ответы на технические вопросы.

• Целевая архитектура и встраивание в ландшафт заказчика:

  • Проектирование целевой архитектуры решения (продукты Сбер2В + системы заказчика).

  • Определение контуров интеграции (CRM, ERP / 1С, ЭДО, чаты / ассистенты, DWH).

  • Подход к миграции данных и подключению заказчика.

  • Учёт ограничений ИТ-ландшафта и процессов заказчика.

• Оценка и описание объёма работ:

  • Оценка трудоёмкости решения и этапов внедрения.

  • Подготовка описания объёма работ: scope, ограничения, допущения.

  • Формирование предложений по фазированию (MVP, масштабирование).

• Продуктовое видение и адаптация линейки:

  • Формирование продуктового видения решения.

  • Требования к адаптации продуктов под проект.

  • Защита линейки от необоснованной кастомизации.

  • Передача требований продуктовым командам, приоритизация доработок.

• Архитектурные стандарты и сопровождение внедрений:

  • Архитектурный надзор проекта внедрения: обследование, ТЗ, приёмка, стабилизация.

  • Разрешение архитектурных конфликтов в ходе проекта.

  • Участие в проектных комитетах и статусах у заказчика как технологический эксперт.

  • Стыковка продуктовых команд, аналитиков и проектной команды.

• Развитие решений:

  • Библиотека типовых архитектур и интеграционных паттернов.

  • Отраслевые шаблоны решений.

  • Анализ рынка и практик внедрения смежных классов систем.

Зона ответственности:

• Технологическое качество и целостность решения для заказчика.

• Описание объёма работ и точность оценок.

• Встраивание в ландшафт и процессы заказчика.

• Управляемость кастомизации продуктовой линейки.

Мы будем рады познакомиться, если у тебя есть:

• Опыт от 6 лет в enterprise-внедрениях: solution architect, технологический лидер, технический продакт, ведущий системный аналитик.

• Проектирование архитектуры комплексных решений и интеграций в ландшафт заказчика (CRM, ERP / 1С / SAP, DWH, ЭДО).

• Технологический пресейл у внешнего заказчика (вендор, интегратор, консалтинг): оценки, описание объёма работ, защита решения.

• Знание классов систем: ИИ-ассистенты и чат-боты, CRM / BPM / BI, ЭДО, решения финансового учёта и планирования.

• Опыт постановки задач продуктовым и проектным командам, управления архитектурными решениями.

Будет преимуществом/плюсом:

• Опыт работы в интеграторе, у вендора или в консалтинге на внешнем рынке.

• Опыт внедрения ИИ-ассистентов, чат-ботов, BPM / BI.

• Понимание интеграций с ERP / DWH / 1С и миграции данных.

• Опыт product discovery и формирования продуктового видения.

• Опыт работы с продуктовой линейкой экосистемы Сбера / Сбер2В.

Что мы предлагаем:

• Работу в аккредитованной IT-компании;
• Удобный офис (м. Калужская, ул. Обручева 30/1 с.2);
• Ежегодный бонус по итогам работы;
• Подключение к ДМС, телемедицина, чек-ап – после трех месяцев работы в компании;
• Ведение беременности и родов, лазерная коррекция зрения и стоматология после двух лет непрерывного стажа в группе Сбер;
• Специальные условия для страхования семьи;
• Возможность участия в корпоративной пенсионной программе;
• Корпоративное обучение;
• Бесплатную подписку на СберПрайм и скидки у партнёров;
• Новогодние подарки для детей, корпоративные мероприятия и поддержку в особых жизненных ситуациях;
• Скидки в спортклубы X-Fit, WorldClass.

Почему у нас классно работать:

• Видимый результат: твой вклад напрямую влияет на продукт и развитие компании;
• Минимизируем бюрократию, даём возможность проявлять инициативу;
• Есть возможность карьерного роста внутри команды или других подразделений;
• Вклад в развитие общества: наши исследования способствуют улучшению экономики регионов и качества жизни людей.

Мы верим в силу данных как инструмента позитивных изменений.