Менеджер по подбору персонала/HR
Менеджер по подбору персонала/HR
Суздаль
Описание вакансии
Обязанности:
- Полный цикл подбора персонала в сегменте (от первичного собеседования до выведения кандидата на рабочее место);
- Умение на первичном этапе качественно дать оценку кандидату;
- Работа с основными источниками поиска (hh, авито, социальные сети);
- Проводить еженедельный анализ конкурентов;
- Учувствовать в формировании мотивации для сотрудников.
- Высшее или среднее специальное образование;
- Опыт работы в рекрутенге от 2 лет;
- Опыт работы в сегменте HoReCa или на производстве будет преимуществом;
- Наличие опыта закрытия вакансий топ-менеджмента;
- Знание современный методов подбора персонала, высокий уровень самоорганизации;
- Готовность в режиму многозадачности.
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- График работы 5/2 в историческом городе Суздаль;
- Заработную плату выше рынка;
- Возможность развиваться в крупной компании.
Навыки
- Подбор персонала
- HR-аналитика
- Рекрутинг
- Анализ рынка труда
- Точечный подбор персонала
- Массовый подбор персонала
- Первичная адаптация персонала
- Оценка персонала
