Менеджер по развитию партнёрской сети (образовательные проекты)

🏢 О компании
Школа изобретателей Сергея Граня — российская образовательная компания с собственной методикой обучения детей изобретательству и инженерному мышлению.
Мы создаём готовые учебные наборы, обучаем педагогов и помогаем детским центрам и школам открывать современные образовательные классы по всей России.
Мы убеждены, что дети должны не просто получать знания, а учиться мыслить, создавать, исследовать и изобретать.
Именно поэтому каждый новый партнёр для нас — это ещё одна возможность дать сотням детей современное качественное образование.

🚀 Почему открыта вакансия
Мы активно расширяем партнёрскую сеть и ищем человека, который поможет нам находить новые детские центры и школы, запускать новые проекты и вместе с нами развивать современное образование.
Для нас эта работа — намного больше, чем продажи.
Это возможность влиять на будущее детей через развитие сильных образовательных проектов.

📦 Что мы предлагаем партнёрам
Мы предлагаем готовое решение для запуска современного учебного класса:
• готовые учебные наборы («чемоданчики»);
• пошаговое сопровождение запуска;
• обучение педагогов;
• поддержку на всех этапах работы.
Средний чек сделки — от 250 000 ₽.

🎯 Чем предстоит заниматься
— Общаться с руководителями детских центров, частных школ и образовательных проектов.
— Обрабатывать входящие обращения и самостоятельно находить новых партнёров.
— Проводить онлайн-встречи и презентации.
— Помогать клиентам подобрать оптимальный формат сотрудничества.
— Сопровождать партнёров до запуска проекта.
— Работать в CRM, вести сделки и готовить отчётность.
— Готовить коммерческие предложения и работать с возражениями.

💙 Кого мы ищем
• Мы ищем человека, который искренне любит людей и получает удовольствие от общения.
Для нас особенно важно, чтобы вы:
• легко находили общий язык с разными людьми;
• были доброжелательны, открыты и позитивны;
• умели внимательно слушать и понимать собеседника;
• проявляли искреннюю заботу о клиентах;
• умели вдохновлять людей и выстраивать долгосрочные отношения;
• любили обучаться и постоянно развиваться;
• были ориентированы на результат и не боялись активной работы.

✅ Мы будем рады познакомиться, если у вас есть:
• опыт успешных продаж в B2B или сфере образования;
• опыт работы с детскими центрами, школами, образовательными проектами или EdTech;
• уверенные навыки проведения онлайн-переговоров и презентаций;
• опыт работы в CRM;
• умение выстраивать долгосрочные партнёрские отношения.

⭐️ Будет преимуществом
- опыт работы в сфере образования;
- опыт взаимодействия с детьми, педагогами или образовательными организациями;
- опыт продаж образовательных продуктов;
- опыт развития партнёрской сети;
- опыт продаж франшиз (не является обязательным).

💼 Мы предлагаем
Полностью удалённую работу.
Стабильную долгосрочную занятость.
Доход 80 000–110 000 ₽
Качественный образовательный продукт, которым действительно хочется гордиться.
Готовые материалы для работы и поддержку команды внедрения.
Обучение продукту, технологии продаж и постоянную помощь руководителя.
Возможность карьерного роста до руководителя направления продаж.

🌟 Почему сотрудники выбирают нас
Мы очень бережно относимся к своей команде.
У нас сильный образовательный продукт, дружная атмосфера и руководитель, который всегда открыт к диалогу, поддерживает сотрудников и помогает им профессионально расти.
Мы ищем человека надолго — того, кто хочет стать частью команды, чувствовать свою значимость и каждый день видеть реальный результат своей работы.

📩 Присоединяйтесь к нашей команде!
Если вам хочется работать с людьми, развивать образовательные проекты и понимать, что благодаря вашей работе всё больше детей получают возможность заниматься современным инженерным творчеством и изобретательством — откликайтесь!