Менеджер Wildberries

Менеджер маркетплейса Wildberries (бренд мужской одежды MOUNTICA)

MOUNTICA - российский бренд мужской одежды: джемперы, кардиганы, поло, футболки, брюки, джинсы из натуральных материалов и высокотехнологичных искусственных тканей, с акцентом на лаконичный крой и качество на каждый день. Активно развиваем Wildberries, Ozon и Lamoda. На Ozon и Lamoda команда уже собрана и работает - ищем менеджера, который возьмёт направление Wildberries.

Объём работы — сразу честно

В ассортименте 40-50 моделей, каждая в нескольких цветах - это около 200 артикулов. Держать фокус на всех 200 одновременно не нужно и невозможно: в каждом сезоне определяется пул артикулов, за которыми ведётся особое наблюдение, а несезонные позиции просто поддерживаются. Так что это не «200 карточек на одного», а управляемый фокус-пул плюс фоновый контроль остального.

Задачи

• полное ведение карточек на Wildberries: создание и заполнение карточек, контроль цен, остатков, поставок (FBW/FBS);
• планирование поставок по потребности, контроль коэффициентов приёмки и тарифов;
• постановка задач контент-команде и контроль результата;
• работа с контент-рейтингом, SEO карточек: сбор семантики, оптимизация заголовков и характеристик под поисковую выдачу WB;
• вывод новинок и разгон карточек на старте;
• участие в акциях, промо и распродажах Wildberries, контроль СПП, работа с ценообразованием с учётом тарифов и комиссий;
• настройка и оптимизация рекламы в WB Продвижение: автоматические кампании, ставки/CPM, контроль ДРР;
• работа с отзывами, вопросами покупателей и рейтингом товара, контроль процента выкупа и возвратов;
• анализ продаж, оборачиваемости, эффективности ассортимента, поиск точек роста;
• еженедельная отчётность;
• поиск референсов для создания контента и написание ТЗ.

Что важно

• опыт работы с Wildberries от 1 года;
• уверенная работа в личном кабинете WB Seller: карточки, контент, цены, остатки, поставки, акции, реклама;
• понимание логистики WB: кластеры, FBW/FBS, тарифы хранения и логистики, приёмка;
• опыт работы с внешней аналитикой;
• уверенный Excel/Google Sheets (ВПР, сводные таблицы);
• обязательно - рабочее владение GPT / Claude для аналитики и рутины;
• опыт в fashion-сегменте будет плюсом;
• самостоятельность: команда на заключительном этапе формирования, нужно влиться в выстроенные процессы вместе с руководителем и командой;
• готовность оставаться на связи по срочным вопросам вечером и в выходные. Wildberries не живёт по графику 9–18: приёмка, акции, блокировки карточек и сбои рекламы случаются когда угодно. Мы не ждём работы круглосуточно, но ждём, что при срочной ситуации человек ответит, а не исчезнет до понедельника. Если формат «отработал до 18:00 и выключил телефон» принципиален - нам, скорее всего, не по пути.

Как у нас устроена работа

• два дизайнера в штате: контент делается быстро и в большом объёме, менеджер ставит задачи, а не рисует сам;
• вовлечённый руководитель, который погружён в проект, помогает и подсказывает, а не только спрашивает результат;
• адекватные собственники, зарплата без задержек;
• вся коммуникация в чатах, созвоны только плановые - не каждый день;
• полностью удалённый формат, рабочее время 9:00-18:00 (плюс связь по срочному).

Мы предлагаем

• формат сотрудничества: ТК РФ / ГПХ;
• доход 80 000р на ИС, после ИС оклад+ KPI;

Этапы отбора

1. Созвон / видеовстреча с руководителем отдела продаж
2. Видеовстреча с собственником
3. Оффер