Специалист по молодежной политике

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Дополнительную единовременную выплату к отпуску;
• Ежегодную индексацию заработной платы;
• Полис ДМС для сотрудников;
• Корпоративное обучение и наставничество;
• Возможность оздоровления сотрудников в санаторно-курортных организациях;
• Предоставления путевок детского оздоровительного отдыха детям сотрудников;
• Корпоративный доступ к сервису скидок Best Benefits.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Реализация молодежной политики Компании: взаимодействие с Советом молодежи, формирование и реализация плана мероприятий, взаимодействие с внешними молодежными структурами, коммуникационное сопровождение деятельности Совета молодежи, ведение отчетности;
• Организация процесса обучения: анализ потребности в обучении персонала, планирование, сопровождение договоров на обучение, ведение отчетности.

• Высшее образование (предпочтительно "Управление персоналом", "Социальная работа");
• Опыт работы в SAP будет Вашим преимуществом;
• Опыт самостоятельной организации процесса.