Руководитель проекта (строительство)

Компания КЭСК более 10 лет работает на рынке строительно-монтажных работ. Мы специализируемся на внутренней отделке помещений, электромонтажных работах и монтаже слаботочных систем.

Наши заказчики – крупные жилые комплексы, производственные предприятия, складские и логистические комплексы, а также коммерческие объекты.

Сейчас компания находится в стадии активного роста: увеличивается количество объектов, расширяется команда, внедряются современные инструменты управления проектами и автоматизации процессов.

В связи с расширением мы приглашаем в команду руководителя строительных проектов (РП), который умеет организовать работу на объекте, управлять подрядчиками, контролировать сроки, бюджет и качество выполнения работ.

Особенности позиции:

Руководитель проекта отвечает за полный цикл реализации объекта: от подготовки к началу работ до сдачи заказчику.

В зависимости от масштаба и стадии реализации объектов возможно одновременное ведение до двух проектов. При завершении одного проекта руководителю передаётся следующий.

Мы ищем человека, который умеет не просто контролировать строительные работы, а управлять проектом как бизнес-процессом: планировать ресурсы, предупреждать риски, соблюдать бюджет и обеспечивать результат.

Обязанности

1. Управление строительными проектами от начала работ до сдачи заказчику, возможно одновременное ведение до 2 объектов.
2. Планирование и контроль сроков, качества и объёмов строительно-монтажных работ.
3. Организация работы прорабов, строительных бригад и субподрядчиков, координация смежных подразделений.
4. Контроль бюджета, себестоимости и рентабельности проектов, ведение план-фактного анализа.
5. Взаимодействие с заказчиками, решение текущих вопросов, контроль исполнительной документации и сдачи объектов.

Требования

1. Опыт работы руководителем строительных проектов от 3 лет.
2. Знание технологий отделочных, электромонтажных работ и/или монтажа слаботочных систем.
3. Умение читать проектную и сметную документацию, составлять графики производства работ.
4. Опыт управления командами и подрядчиками, понимание экономики строительного проекта.
5. Самостоятельность, системное мышление, ответственность за сроки, бюджет и результат.

Мы предлагаем

1. Работу в развивающейся строительной компании с опытом более 10 лет.
2. Участие в крупных проектах: жилые комплексы, производственные, складские и коммерческие объекты.
3. Официальное трудоустройство по ТК РФ.
4. Конкурентную заработную плату: оклад + премия по результатам проектов (обсуждается на собеседовании).
5. Профессиональный рост, самостоятельность в принятии решений и возможность влиять на развитие компании.