Заместитель главного бухгалтера (Производственная компания)

Обязанности

• Расчет заработной платы, премий, пособий и компенсаций (включая сотрудников основного производства, ИТР и АУП).
• Раздельный учет (275-ФЗ): Обособленное отражение затрат на оплату труда и страховых взносов по каждому контракту ГОЗ. Аналитическое распределение ФОТ производственного персонала на основании табелей по ИГК.
• Настройка автоматизации: Настройка в 1С способов отражения зарплаты, привязка начислений к конкретным номенклатурным группам, субсчетам и статьям затрат для корректного формирования проводок.
• Заполнение отчетности по участку (ЕФС-1, РСВ, 6-НДФЛ).

Наши пожелания

• Опыт работы: от 3–5 лет на участке расчета заработной платы (преимущественно на производственных предприятиях, в научно-исследовательских институтах или КБ, работающих с ГОЗ);
• Знание законодательства по ГОЗ (275-ФЗ, Постановление Правительства РФ № 47 (правила раздельного учета), Постановление Правительства РФ № 1465 (ценообразование), а также приказы Минпромторга № 334 (состав затрат);
• Опыт ведения раздельного учета доходов и расходов по заработной плате и страховым взносам в разрезе ИГК;
• Понимание принципов калькулирования себестоимости и формирования РКМ (расчетно-калькуляционных материалов) по статьям затрат на оплату труда;
• Понимание разницы между затратами, включаемыми в себестоимость ГОЗ, и выплатами, производимыми за счет собственной прибыли;
• Экспертное владение 1С:ЗУП 3.1 и 1С:Бухгалтерия предприятия в части настройки аналитики, номенклатурных групп, способов отражения зарплаты.

Мы предлагаем:

• Официальное оформление в штат компании, ежегодный оплачиваемый отпуск, оплата больничных листов;
• Достойная белая заработная плата, отражающая уровень профессионализма сотрудника;
• График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00 (по желанию с 08:00 до 17:00);
• Широкие возможности для профессионального роста и реализации, гибкая позиция в отношении новых идей и начинаний.

Мы не рассматриваем кандидатов с удаленным режимом работы и гибридным графиком!

В сопроводительном письме укажите, пожалуйста, ваши ожидания по заработной плате, если это не отражено в резюме.